职业规划知识、大学生职业生涯规划书范文、求职面试经历、经验技巧是生涯设计公益网的核心内容。 本站QQ群:30237286,百度Hi群:1078081。欢迎加入!

生涯设计公益网

生涯设计公益网三周年站庆专题
大学生职业生涯规划书范文专辑
投稿指南 RSS订阅 生涯设计公益网: 网址 www.16175.com,取“一路一起舞”之意。口号:成长互助,一路一起舞;理念:分享的快乐无与伦比。
搜索: 您现在的位置: 生涯设计公益网 >> 生涯设计 >> 生涯规划
  • 2006-2-2职业生涯设计
  • 多少年来,我们似乎只知道一个信念:知识,只有知识才是经济和事业的酬劳。但随着目前职业市场的激烈竞争,人们越来越意识到:如果自己要戴上船长的帽子,要驾驶事业的轮船,自我的人格与办事能力,有时比哈佛大学的文凭还要重要。  &[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:2641
  • 2006-2-2我的职业生涯设计
  • 我想我们进入大学后经常问自己的一个问题莫过于:“我的以后该往哪儿走?”我们总是希望自己能够更好地去学习去生活,然而最好的莫过于一步不踏实地走了。太阳每天都是新的,我们每天要走的路也都是新的,而我们也要常常的给自己制定一个计划,这便是职业生涯[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:2350
  • 2006-2-2某女生的职业生涯规划设计方案
  • 姓名:杨谦性别:女学校:某经贸大学专业:工商管理我一直认为“机遇总是降临于有准备的人”是要有规划做前提的,有一份职业生涯规划对我的人生有莫大的帮助,毕竟把人生掌握在自己手里比随遇而安的感觉要好的多。一份职业生涯规划,它所代表的是我想发展的大[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:1277
  • 2006-1-31职场前辈的九个发自肺腑的忠告(8)
  • 当年,在大学毕业聚餐的时候,一位在我们班进修的过来人说,你们到了单位后,一定要夹着尾巴做人,不然最后吃苦头的都是你们自己……。那时很多人听了都不舒服,不以为然,现在,经过了多年职场生涯,想想那时我们大多数人是不懂事的,从大学到工作单位,绝对[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:494
  • 2006-1-31职场前辈的九个发自肺腑的忠告(7)
  • 当年,在大学毕业聚餐的时候,一位在我们班进修的过来人说,你们到了单位后,一定要夹着尾巴做人,不然最后吃苦头的都是你们自己……。那时很多人听了都不舒服,不以为然,现在,经过了多年职场生涯,想想那时我们大多数人是不懂事的,从大学到工作单位,绝对[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:385
  • 2006-1-31职场前辈的九个发自肺腑的忠告(6)
  • 当年,在大学毕业聚餐的时候,一位在我们班进修的过来人说,你们到了单位后,一定要夹着尾巴做人,不然最后吃苦头的都是你们自己……。那时很多人听了都不舒服,不以为然,现在,经过了多年职场生涯,想想那时我们大多数人是不懂事的,从大学到工作单位,绝对[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:365
  • 2006-1-31职场前辈的九个发自肺腑的忠告(5)
  • 当年,在大学毕业聚餐的时候,一位在我们班进修的过来人说,你们到了单位后,一定要夹着尾巴做人,不然最后吃苦头的都是你们自己……。那时很多人听了都不舒服,不以为然,现在,经过了多年职场生涯,想想那时我们大多数人是不懂事的,从大学到工作单位,绝对[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:365
  • 2006-1-31职场前辈的九个发自肺腑的忠告(4)
  • 当年,在大学毕业聚餐的时候,一位在我们班进修的过来人说,你们到了单位后,一定要夹着尾巴做人,不然最后吃苦头的都是你们自己……。那时很多人听了都不舒服,不以为然,现在,经过了多年职场生涯,想想那时我们大多数人是不懂事的,从大学到工作单位,绝对[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:397
  • 2006-1-31职场前辈的九个发自肺腑的忠告(3)
  • 当年,在大学毕业聚餐的时候,一位在我们班进修的过来人说,你们到了单位后,一定要夹着尾巴做人,不然最后吃苦头的都是你们自己……。那时很多人听了都不舒服,不以为然,现在,经过了多年职场生涯,想想那时我们大多数人是不懂事的,从大学到工作单位,绝对[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:390
  • 2006-1-31职场前辈的九个发自肺腑的忠告(2)
  • 当年,在大学毕业聚餐的时候,一位在我们班进修的过来人说,你们到了单位后,一定要夹着尾巴做人,不然最后吃苦头的都是你们自己……。那时很多人听了都不舒服,不以为然,现在,经过了多年职场生涯,想想那时我们大多数人是不懂事的,从大学到工作单位,绝对[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:388
  • 2006-1-31职场前辈的九个发自肺腑的忠告(1)
  • 当年,在大学毕业聚餐的时候,一位在我们班进修的过来人说,你们到了单位后,一定要夹着尾巴做人,不然最后吃苦头的都是你们自己……。那时很多人听了都不舒服,不以为然,现在,经过了多年职场生涯,想想那时我们大多数人是不懂事的,从大学到工作单位,绝对[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:459
  • 2006-1-31职业生涯设计方案
  • 个职业人,生活在这个社会里,希望获得职业上的发展获得,应该给自己制订一个合理的职业生涯规划。职业生涯规划应充分考虑人、环境、职业与成功的事业生涯之间的关系。如何规划职业生涯的呢?下面是具体的规划职业生涯应考虑的因素和步骤。1、确定志向。志向[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:1632
  • 2006-1-25大学生职业规划书范文
  • 一.×××大学毕业后的十年规划 (2005年-2015年,20岁至30岁)美好愿望:事业有成,家庭幸福 方 向:企业高级管理人员 总体目标:完成硕士、博士的学习,进入××著名外资企业,成为高层管理者。 已进行情况:读完硕士,进入一家外资企业[阅读全文]
  • 来源:网络作者:唐雷点击:5304
  • 2006-1-232006年,做个规划和展望!
  • 正所谓新年要有新气象,一年之计在于春,对于职场女性来说,及时对2006年做出规划和展望,找到取得成功的捷径,才能在新年工作上取得新突破。  张女士,30岁,档案管理。  我从小一直都是个乖女孩,成绩优秀,大学时还负责编辑校内刊物,毕业后很轻[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:895
  • 2006-1-23大学生就业为什么那么难?——解决篇
  • 大学生的就业/问题最终还是要大学生自身去解决的,也只有大学生自身才可以解决掉。当大学生在埋怨社会残酷,经济低迷,扩招过多,企业太刁,家境不好,学校太破时……请大学生朋友们拍拍自己的脑门,握握自己的拳头,伸伸自己的腿脚;把鞋带系紧了,把头脑清[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:870
  • 2006-1-23大学生就业为什么那么难?——误区篇
  • 尽管大学生们明确了问题的所在,但是在大学学业规划及职业规划中还是会走入一些误区,这些误区产生的原因更多的是大学生在就业中的一些就业错乱,根源是大学生对就业观念、职业观念、自我管理等还有些曲解。现在我们把这些误区也集中的归纳起来,如果能够在看[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:882
  • 2006-1-23大学生就业为什么那么难?--分析篇
  • 在我们详细的总结了大学生在职场中的十大不利现象后,我们知道了大学生日后可能犯的职场错误,在分析种种现象产生的原因时我们也总结出了不同类型不同层面的十大原因,这些原因也都是导致大学生犯下职场错误的具体表现,如果可以在一定程度上避免以下或完善以[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:356
  • 2006-1-23大学生就业为什么那么难?--现象篇
  • 大学生就业为什么这么难?这是好多大学生的感慨!  那我们看看目前的大学生是如何解决就业的呢?大学生普遍是在需要就业时才去找工作,也就是在大四时才去找工作,其实这是正常的也是对的,本来找工作是要在毕业后才要做的;但现在学校已经允许并且许多学生[阅读全文]
  • 来源:网络作者:未知点击:626
  • 2006-1-3积极的人生规划
  • 20岁以前,大部份的人是相同的,升学读书升学读书...,建立自己基础。在父母亲友,社会价值观影响及误打误撞的情况下完成基本教育。  选择读书,应该一鼓作气,在您尚未进入产业时,能读多高就多高,毕竟何时进入产业,您都是社会新鲜人。  但是一旦[阅读全文]
  • 来源:网络作者:佚名点击:911
  • 2006-1-3绘制生涯发展路线图
  • 记得有位企业家说过,一件大事是由一千件小事组成的。就具体而言,任何人做事都没有大事和小事之分。最后的结果完全不同是因为,做大事的人所做的每一件小事和所定的目标都密切相关,一千件小事的完成便意味着目标的达成。而成就不了大事的人所做的一千件小事[阅读全文]
  • 来源:网络作者:佚名点击:745
886 篇文章  首页 | 上一页 | 33 34 35 36 37 38 39 40 41 | 下一页 | 尾页  20篇文章/页  转到第
设为首页 | 加入收藏 | 关于我们 | 联系我们 | 免责声明 | 关于分享 | 投稿指南 | 网站地图 | RSS | 帮助中心

Copyright © 2005 - 2008 生涯设计公益网 All Rights Reserved
生涯设计网提供职业生涯规划理论知识、大学生职业生涯规划书范文
若本站对您有帮助,请告诉您QQ和MSN上的好友们,谢谢您!
全部文章列表 浙ICP备05074640号