职业规划设计大赛赛事流程

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职业规划设计大赛赛事流程



哈尔滨理工大学职业规划设计大赛赛事流程,生涯设计公益网(www.16175.com)职业规划专题组推荐。


一.大赛简介


(一)主办单位:哈尔滨理工大学管理学院


(二)承办单位:哈尔滨理工大学管理学院大学生职业生涯规划中心


(三)项目负责:哈尔滨理工大学管理学院大学生职业生涯规划中心


(四)大赛主题:规划精彩人生,打造锦绣前程。


(五)大赛目的:在金融危机的影响下,大学生就业形势日益严峻,为 进一步提高我校学生的就业竞争力,举办经济管理学院第四届大学生职业规划大赛。通过举办“职业规划大赛”,帮助我校学生尽早树立职业规划意识。



二.大赛流程


1.现场播放宣传片。


2.主持人致开幕词,宣布比赛开始。


3.介绍评委老师。


4.选手依次上台演示个人PPT,现场答辩以及才艺展示,同时评委老师现场打分。


5.主持人宣布比赛结果;


6.有请领导为获奖选手颁奖;


7.主持人宣布比赛结束。


9.合影留念


三.作品要求


1.职业生涯规划设计参赛作品必须有扉页。扉页填写参赛者的真实姓名、 性别、学院、班级、学号、联系电话、E-MAIL、宿舍地址等相关信息。参赛作品要求内容完整、简明扼要,格式清晰,版面美观大方,创意新颖,能充分体现个性而不落俗套,文如其人,能充分展现参赛大学生朝气蓬勃的精神风貌,能充分展现当代青年人的职业新人形象。


2.作品名称为“职业规划设计书”,标题可以自拟。职业生涯规划应结合主客观条件,而职业规划设计书更要结合自身,并要包括以下内容:


A.参赛选手根据自己的人才素质测评报告,结合自己的实际情况与社会需求,从专业、就业、职业等方面进行个人职业生涯规划设计。


B.参赛选手根据自己的人才素质测评报告,结合自己的实际情况与社会需求,从专业、就业、职业等方面进行个人职业生涯规划设计。参赛选手根据自己的人才素质测评报告,结合自己的实际情况与社会需求,从专业、就业、职业等方面进行个人职业生涯规划设计。然后沿着这个方向去努力。


C.准确自我评估和分析客观条件。毕业生职业规划中,进行准确的自我定位非常重要。对自己的评估应包括:兴趣、性格、技能、特长、思维方式等,要将自我认识和他人评价相结合。外部要分析社会环境、各种职业环境和组织环境,应注意环境条件的特点、发展变化情况、自己与环境的关系、环境对自己有利与不利的因素等等。


D.评估职业机会。通过多种途径,尽可能获得目标行业、目标职业的相关讯息,结合自己的专业情况、就业机会、职业选择、家庭环境、社会需求等因素,理性评估职业机会,以此作为设定自己职业目标的基础。


E.职业目标制订要合理。从目前的就业环境来看,选择职业发展目标时,切忌贪高贪快。要保证目标适中,同时也不可过高或过低,并将长期目标和短期目标结合起来,通过不断实现短期目标最终实现长远目标。


F.制定行动计划、考核措施,并进行评估、回馈、调整和修订。确定了职业发展目标后,要通过一系列发展规划措施来确保目标实现。职业生涯发展中,会经常发生变化,考虑到影响职业生涯规划的因素很多,对职业生涯设计的评估与修订也很必要。修订的内容可以包括职业的重新选择、职业生涯路线的重新选择、人生目标的修正、实施措施与计划的变更等。

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