近日，我们联合应届生求职网举办的2020中国大学生喜爱雇主发榜，并同时发布了《2020中国优秀大学毕业生需求和求职报告》，报告显示，疫情使大学生就业市场进行了一次资源再分配，全行业的平均雇员数增加正在放缓，但民营企业在人才需求上非常强劲。与此同时，中国的大学生们正在经历一个技能需求快速转移的时代。
根据《2020中国优秀大学毕业生需求和求职报告》，在2020年5月31日完成的今年重点高校毕业生调查中，73.5%的受访毕业生表示今年“就业很难”，比去年5月份的调查结果（59.7%）上升了14个百分点，比2019年12月份的调查结果（64.2%）上升了9个百分点。但是对就业前景“无特别感觉”的人群也从2019年5月份的18.3%上升为2020年5月份的22.3%，2019年12月的调查结果为26.7%。
受访的8544位重点高校的毕业生们中近半数已经拿到offer，与上一年的调查结果接近，“有offer还想再看看”的毕业生占到18.6%，2019年同期为17.5%。
另一组数据也显示了毕业生们有自己的想法。52.7%的毕业生选择的工作是“工作不能太辛苦（坚决拒绝频繁加班）”，61.6%的人说“不考虑地点离居住地太远”的工作。2019年分别为52.9%和36.1%。（完）
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