简历是求职者与用人单位的第一次接触，只有简历过关，才有机会进入面试环节，简历不过关，你可能就与心仪的公司失之交臂。所以说，简历是第一块敲门砖，能否进门就看敲得响不响。下面小编谈谈怎么写好一份个人简历：
一、个人信息
简历必备的当属个人信息，很多求职者在写简历时，把所有的个人信息(包括且不限于姓名、出生日期、性别、联系方式、政治面貌、籍贯、健康状况、婚姻状况等等)都写在简历上，这样写的话就个人信息部分就已经占用大量篇幅，一些个人信息甚至会成为你获得面试机会的障碍。比如说，也许公司只想招聘已婚女士，而你很优秀，但是未婚，有可能你就无法进入面试。这些隐私性的且不影响工作内容的东西就没必要出现在简历之中。那么必备的个人信息有哪些呢？
首先，姓名。有人会问，这不是瞎说么，谁不知道这个呢，可是有多少人会在生僻字后面注上拼音呢？
其次，联系电话。有人不以为然，但是一个保持畅通的电话至关重要，万一HR通知你去面试，结果怎么都打不通电话，结果显而易见的。
再者，邮箱。HR经常会通过邮箱给面试者发送公司基本信息、职位要求、乘车路线等，这也是求职者了解公司的一个途径。
个人认为，以上三条信息就足够了，再多了就有些喧宾夺主，毕竟只是个基本信息，又不是去相亲。
二、工作经历
工作经历公司是非常看重的，谁会招聘一个与岗位要求好不相干的人入职呢？因此，简历中应该大幅突出个人工作经历。工作经历又怎么去写呢？
首先，按照由近及远的时间顺序写个人的公司任职经历，包括工作时间，公司名称，担任职务等信息。
其次，根据自己以往不同的工作经历，要侧重与目标职位相关的工作经历。在描述工作经历时，要具体描述自己所承担的工作职责，分段罗列出来，要有逻辑性与条理性。
再者，要描述自己所取得的工作成绩，这是展现个人能力的地方，且工作成绩最好有数据支撑，比如：月销售额具体是多少元，占公司第几名等。同时，不要忘了写在工作中获得什么收获。
三、职业技能
职业技能是展现你是否具备岗位要求的基本能力。比如，应聘司机就必须有驾驶执照，文员你的办公自动化是几级，应聘会计就必须有会计从业资格证等等。这些描述让HR一眼就能看出你是否有能力胜任此项工作。
四、自我评价
自我评价和也是简历中不可或缺的一部分，有不少人在写自我评价时候，只是按照网上的套路把常用的评语复制粘贴到自己简历上。其实，这样使简历失去了展现自己的机会，把不属于自己的东西加在自己身上，到了面试时，也会使自己很难恰当表现自己。应该如实的体现自己的特点，如个性特点，处事方式等。
最后呢，请你一定要用心去写自己的简历，不要出现排版错误，文字错误，甚至标点错误。尊重他人，才会赢得别人尊重，简历就是这样一个载体。也祝愿大家能找到自己心仪的工作。