求职简历全攻略之个人信息

春节已过,又到求职高峰期,许多求职者简历投了很多却石沉大海,没有任何反应,出现这种情况,很可能是简历出了问题,下面我们就来说一说一份好的简历应该怎么写。

今天我们先说说个人信息,个人信息来不得半点虚假与含糊。因为个人信息虽然是最基本的,但却是最重要的,姓名、年龄、学历、婚姻等无一不重要,一旦失实,被面试官发现纠住不放,就难堪了,会落个不诚实的罪名。而诚实是求职者打动面试官最简单的办法,所以一份好的简历绝不可以在个人信息上取巧。

多年前我有一个很好的职场朋友,他个性强烈,经常会因为个性与老板冲突而离职,但他总不缺工作,这一点让我很是佩服。我创业失败后,很长时间没找到工作,叫朋友给他的求职简历让我学习,看到他的简历里婚姻一栏写着保密,我觉得很有个性,想着婚姻确实跟工作没什么关系,而且婚姻在西方是很隐私的事情,于是在自己简历婚姻一栏也勾选了保密。

我调整简历后,很快就有一家在深圳的港资大公司找我面试了,职位是PMC经理。经过自己的精心准备,耐心冷静的回答,上午连过几关,人事经理很高兴,她觉得我不出什么意外的话,下午见总裁太子爷只是走走形式,很快就可以录用我了,她也终于要完成她的招聘难题了。她亲自陪我到公司饭堂吃中饭,吃完饭她安排我休息等候,并告诉我下午见总裁只是走形式,不会问专业问题,但因为这个职位重要,所以总裁要亲自见一见人,叫我别紧张。听了她的话,我觉得这份工作也应该是没什么问题了。休息完后,我还特意到洗手间把自己的发型理了理,想给太子爷留下一个好印象,以便他日后关照。

总裁下午处理完紧急事项,就召见了我。我以为太子爷总裁很年轻,结果一看是四五十岁了,他让我自我介绍后,问出第一个问题,你结婚了吗?我心想总裁果然如人事经理所说的不问专业问题,看来总裁这一关很容易过了,心里的石头落地了。

我还没来得及回答总裁的提问,他接着皱了皱眉,继续问:“婚姻保密是什么意思?”

我心想糟了,看来总裁对婚姻保密根本不习惯,连忙回答自己结婚了,接着总裁问太太小孩的情况并且仔细看起我的简历来。我回答太太在老家,小孩也在老家,他听了我的太太小孩情况后,质疑地问,这样方便照顾你的家人吗?

我愣了一下,心想果然是太子爷,不知民间疾苦,我们这打工的那能随心所欲地带着家人呢!

我解释在外工作的不容易,太子爷才勉强地点了点头。接着他把我简历的每一个字都读了一遍,没有再问问题,见他读到了页尾,还没有提问,我心想应该没事了。谁知他停了一会儿后,翻开简历背面看起来。

我一见简历背面还有几排英文字,心便忐忑起来,按我的设计,中文简历正好是两页,背面没有文字才对。简历是人事经理准备的,估计是人才网站系统带出来的英文简历,人事经理没删除。

香港人英文好,总裁也不例外,他看了后,一句话就把我打入了冷宫:“你原来是做品质经理的,怎么应聘我们的PMC经理?!”

我哑口无言,无地自容。虽然我后面极力解释,但结果面试以失败而告终。

回顾整个面试,我第一个问题就出在基本信息上,如果不是婚姻引起总裁的警觉,产生蝴蝶效应,我的面试可能不会那么糟糕,总裁很可能就不会看背面了。

一个不正确的婚姻表达方式就使我错失了一个好的工作,想表达一下个性,结果却让人生受累。

错误样本:

求职简历全攻略之个人信息

个人信息尽量完整真实,不要耍个性,因为有实力的公司或重要岗位是很在意个人信息的。俗话说小人物谈大事,大人物看小事。那些大总裁们可能觉得你的家庭状况比工作经历更重要,所以请特别注意自己的个人信息。

当我做了几年人事经理后,发现我前面提到的那个朋友,他进的公司基本是中小型企业。有一次,我公司缺一个品质总监,他刚好失业,他把他的简历发给我请我介绍,我看了一下,他的简历简直不入流,对付小老板可以,但要进我们这样稍有规模的公司就难了,我这时才明白他为何总是在小企业里打转了。我也很后悔那年学了他的简历。

好的工作从简历开始,请大家关注我的求职简历全攻略系列!

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