职场上，有些人默默无闻闷头苦干却得不到领导赏识，有些人花言巧语却遭对方白眼，但有些人却总能给人一种极度舒适的感觉，这是为啥？其实这就是说话的艺术，会说话将就得体，讲究适度，不亏不满刚刚好。如何做到会说话？记住这三点，保证不亏。来一起学习下如何让自己在职场中高效沟通吧！
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会讲故事
你有没有发现，做演讲的人往往很容易把人带入一种情景，让人情不自禁的跟着他的思路他的节奏走，最后还会收货大批的掌声。其实，这类人有一个共同的特点，把想要表达的事情和情感用一个简单或者能引起共鸣的事情串起来，让人融入故事中，这种说话之道可比“你说的真是太精辟了,谁都比不过你”“没有你我们就失去了方向”这些虚无的寒暄强太多了。下次想要表达一件事时，尝试用讲故事的方式，以好的方式让别人认同自己的观点和想法，让自己想要传达的内容被人欣然接受。
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站在对方的角度
大多数人认为沟通就是谈话，但是有效沟通一半的过程，甚至在你开口前就开始了，它始于你的提前准备、对聊天对象及其情况的理解。你越理解对方的情况和自己的处境，你越能以正确的方式来传达正确的信息。所以下次遇到这种情况，可以问问自己，如果我是他，我会怎么做？我会考虑哪些因素，这些因素会对我产生什么样的影响。站在对方的角度其实也是为了更好的达到自己的沟通目标。
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找到共同点
一段话的开始往往由双方的共同点引起的，其目的就是先拉进两个人之间的距离，突破两人的沟通壁垒，再办事岂不是变的更容易呢。所以啊，在谈话之前，可以先观察这个人的喜好，最近做了什么，有什么让他高兴的事，以一种巧合的方式表露出来，你会有不一样的惊喜。如果实在找不到共同点，就可以从生活琐事上着手，或者谈谈众所周知的政治话题，热点话题，总是个好办法。不过，千万记得规避一些不该谈的话题，比如戳中对方痛处的事情，比如生病比如工作中犯错等。
能做到这些其实很难，但只要敢于尝试和练习就会有意想不到的巨大收获的，万事开头难，跨出这一步，好人缘就是你了。