优秀的简历的制作及投递技巧

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优秀的简历的制作及投递技巧

制作个人求职简历其实并不难,只要您用心,就会制作出来一份不错的个人简历。为此,小编为您编辑整理了一篇优秀的简历的制作及投递技巧一文,供您学习参考,希望对您的简历制作有所帮助。
简历模版可以在任何一个专业的招聘网站找到。基本顺序(从上到下):个人信息——右上侧是照片——求职意向——教育背景——工作经历——获奖情况——个人技能——自我评价
个人信息:第一行姓名用宋体小二号,太大了显得突兀,太小了人家看不到;第二行是手机号码、固定电话、邮箱;第三行是具体的通行地址、邮编,不要觉得地址没必要,这是基本的原则,一般来说这三行刚好构成一个三角形为宜。
求职意向:就是具体应聘的岗位名称,比如管理培训生、行政专员等等。很多人简历里没有这一条,认为简历只有一份就可以了,到时候手写在简历上方什么的,这一条也是认真仔细用心的体现之一。
教育背景:写清楚自己的学校、院系、专业、起止日期、积点(如果GPA能拿出手的话,哈哈,不然就免了哈),如果专业课程跟工作有关的话一定要写上最符合的,而跨专业找工作的同学就没有必要写课程了。
工作经历:这是整个简历的核心部分!
第一类是在大学期间有数不清的社团工作、社会实践、实习经历,不知道该怎么选择
第二类是你在大学期间工作经历很少或者几乎为零,怎么办?那么这一部分怎么写的技巧性就有的写了。
抓住一句话:简历呈现的所有内容都是为了求职意向中的职位服务的!
好了,第一类的同学,请把大学期间所有的社团经历、社会实践、公司实习经历、甚至是专业实习罗列出来,找3个跟所申请的职位最有关的经历,然后按照时间顺序,每条经历中写3小条具体内容以及学到的能力,OK~~
第二类同学,可能只有几条经历,比如只在学生会当过干事,那你就要好好挖掘一下自己做过的事情,比如专业实习,再比如在高中的时候有没有做过什么比较杰出的事情,比如有没有参加过什么比赛之类的。找3个跟所申请的职位最相关的经历,然后按照时间顺序,每条经历中写3小条具体内容以及学到的能力,OK~~
上面说的是怎样收集对申请的职位有用的信息,下面再说怎么把这些信息基于现实的夸大,这一点非常重要!
两个原则:33原则、用数字说话原则。
33原则:工作经历中写3大条经历,每一条经历写3小个点,主要介绍一下工作内容以及在这个过程中的收获。
用数字说话原则:在描述工作内容时,不能只说“做了什么”,要说“做了多少”,你想象一下,看简历的人每天看那么多简历,眼花缭乱的,如果不用醒目的数字表达,他们会疯掉的,以为跟前面一份普通的简历一样,然后扔之……,所以为了让他们在看你这张“脸”的30秒内对你留下印象,比如说你作为一名志愿者在奥运会期间接待了15名外国来宾,那也可以说成是20位啊,反正你也接待了,至于多少,看简历的人不会去调查的……
获奖情况:如果你获过的奖励没有重复的,那就按时间顺序写下来;如果你的奖励很多很重复,那就不用一一罗列,就在后面注明获过几次就可以了,还有一点就是在教育经历、工作经历、获奖情况中都有起止时间,注意从上到下时间的格式和对齐。要么时间总写在开头,要么总写在后面。
个人技能:主要是写一下英语、计算机、驾驶能力等等~~写英语能力时分低的话就写通过**级,分高的话就亮出来~~反正越高越抢眼。
自我评价:这一部分可要可不要,看简历的篇幅而定,简历一定要压缩在一页A4纸内。需要写的话只需要写几个字,比如:乐观、活泼什么的,不要长篇大论的,比如“我是一个***的人,在同学中***,在老师看来,我是***”……
投简历
网投:在找工作之前总听说“网投”这个词,就是在XXXX招聘、XXXX、XXXX这些招聘网站上注册,然后填写简历,经过网站的通道投电子简历,有的公司外包给这些网站筛选简历,有的自己筛选。网投的简历是最多的,但是面试概率也是最小的,当时本着的原则就是“投了可能有机会,不投就没有机会”,事实证明,网投需要极大的耐心和毅力,等待,但不要抱太大希望。网投了很多,后来就衣恋通知我面试了……
直接发简历到指定邮箱:这条渠道我个人认为是最有效的,我收到的5个面试通知都是这种方式。发送之前要看清楚他们是否要求以附件形式,有的要求以正文格式,怕附件发过去乱码了或者有病毒,还有就是在邮件的正文要礼貌的写几句话,诸如:烦请您查阅,等等,不要只写个“谢谢!”就发送了。
招聘会:我一共去过两次招聘会,一次是11月27号在学校那回,投了10多份,后来2家通知了面试,几率还可以,只是通知我面试的北京市花木公司是4月份打点电话……后来一次是在地坛对面的北京人才市场针对志愿者的招聘会,去看了看,没有投……
宣讲会:现场投递简历的好处在于,可以比较近距离的全面的了解公司的整体情况,还可以找机会跟公司的hr什么的套磁,混个脸熟,假如你进了面试的话会有些优势,脸熟总没有什么坏处。

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