党支部2012年工作计划
2011年，我们的各项工作都取得了长足的进步，但是也存在一些不足。2012年，中心将以创建省级文明单位为契机，努力开创中心党支部工作新局面。
（一）与时俱进,创新学习方式，加强领导班子和党员干部队伍建设，提高职工队伍素质
我们将始终坚持以“四好”班子建设活动为载体，加强组织建设、作风建设和党风廉政建设，继续坚持自学与集中学习、提高素质与解决问题等相结合，认真制定学习计划，组织党员学习党的路线方针政策和时事政治，并根据中心实际情况，因地制宜地通过各种形式开展学习教育活动,增强学习的针对性和实效性,不断提高领导班子和党员干部的政治素质和理论素质，不断解放思想，强化科学发展意识，提高领导班子创新工作能力；
在职工队伍建设、素质提升方面，我们要重点造就“四有”职工队伍，即有理想、有责任、有激情、有技能，使职工队伍思想道德水平和整体素质普遍提高，凝聚力、战斗力和创造力明显增强，更好地适应形势发展需要，推进我中心快速、健康、和谐、可持续发展。
（二）加强党组织建设,不断提高凝聚力和战斗力
我们要继续在党员中普遍实行“工作目标管理办法”，坚持党的组织生活制度，严格按党章的规定,坚持党的组织生活,坚持和完善“五个一”制度，每月召开一次党小组会，每季召开一次支部党员大会，每半年上一次党课，每半年召开一次民主生活会，每年一次民主评议党员，并围绕目标继续深入开展丰富多彩的党建活动，促进党员干部的团结与合作；此外，要注重实效，深化思想政治工作。在服务全中心工作的过程中，要切实加强思想政治工作，上下要进一步统一认识，不断增强思想政治工作的融入性，贴近生产、贴近职工去开展思想政治工作，围绕职工关心的热点、难点问题去关心职工生活，把处理思想认识问题同解决职工群众的具体问题结合起来，主动从日常的工作中去感化广大职工，不断增强思想政治工作的时效性，不断提高凝聚力和向心力。
（三）以廉政教育为抓手，加强党风廉政建设
我们要进一步加强廉洁自律教育，把学习《廉政准则》纳入理论学习的重要内容，通过多种形式，组织全体党员干部，特别是领导干部认真学习理解《廉政准则》的指导思想、基本精神、主要内容和具体要求，使《廉政准则》成为中心广大党员干部普遍遵行的行为准则，教育党员干部必须注意自重、自省、自警、自励，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。
（四）、加强宣传阵地建设，推动中心文化建设
2012年，中心将进一步完善宣传体系，加强中心的宣传工作。针对中心通讯员提议多加强培训的意见，结合我们的实际情况，适当开展通讯员交流会，让大家在会上充分发言，一起分享，一起交流，共同进步；加强与各级媒体的宣传互动工作，使社会知晓和理解我中心工作动态，增强自信感和荣誉感；充分发挥中心宣传报道小组的核心力量，做好中心的推广工作；同时，我们的宣传工作要与党建活动相结合，把文化建设作为党建工作的切入点，发挥政治导向作用，引导和促进企业两个文明的同步发展；此外，要通过树立典型、正面引导等方式加强宣传教育工作，激励广大职工奋发向上、积极进取，营造和谐奋进的局面。
（五）发挥党组织政治核心作用，以创建省级文明单位为契机，加强精神文明建设
我们要以**理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，把精神文明建设纳入单位的目标管理，物质文明、政治文明、精神文明建设有机结合、协调发展；把创建活动摆上领导重要议事日程，创建机构和人员落实，计划周全、目标明确、措施具体、责任到人。我们将紧紧围绕全中心工作大局，以建设一支“政治过硬、廉洁奉公、作风优良、文明礼仪、服务规范、大胆创新、科学养护”的高素质养护队伍为载体，带动广大干部职工心往一处想、劲往一处使，以推进瑞**路养护建设为中心，认真对照省文明单位评选条件，以全面实现省级文明单位创建要求为目标，抓实抓好系列创建工作，切实使全体干部职工的思想观念有新的转变，道德素质和思想作风有新的提升，道路养护水平有新的提高，整个单位全体职工呈现出朝气蓬勃、积极向上的精神面貌，树立科学养护、同行同德的养护新形象，努力开创我单位精神文明建设新局面。
教育局党支部工作计划
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