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体检结果将会由用人单位公布在网上，报考者或招录机关对体检结果有疑问的，可在得知体检结论的7天内提出复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结果为准。具体事项必须咨询用人单位
体检工作程序：
1 体检由设区的市级以上公务员主管部门组织。也可以根据需要，委托招录机关或者县级公务员主管部门组织。体检组织工作应由专人负责。
2 体检前应请考生逐项如实填写《公务员录用体检表》中要求由考生本人填写的有关内容。
3 体检时医务人员要核对考生身份，若有不符，应立即报告，并按有关规定处理。
4 应组织考生按规定的体检项目依次进行检查，不得漏项、漏检。体检组的医务人员要如实记录检查结果，不得随意涂改。单项淘汰必须经过主检医生审定并签字。
5 体检完毕，由主检医生负责对各科体检结果及各科医生意见进行汇总审核，综合判定，并根据体检标准作出是否合格的体检结论，签名后加盖体检医疗机构公章。
6 体检表应由招录机关统一管理，并由招录机关通知考生体检结果。招录机关应对考生的体检结果保密。
7 招录机关或者体检对象对体检结果有疑问的，可以进行复检。复检要求应在接到体检结论通知之日起7日内提出，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
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