县商务局服务型党组织建设工作汇报
尊敬的县委考评组、各位领导、同志们：
为深入贯彻落实党的十八大和十八届四中全会精神，加强和改进新形势下党的基层组织建设，进一步夯实党执政的组织基础和群众基础，按照中共XX县委组织部《关于做好基层服务型党组织建设考评工作的通知》(罗组明电〔2015〕1号)文件精神，我局以建设服务型党组织为核心，以服务企业生产、项目建设、招商引资为目标，将服务型党组织与“群众路线教育”活动相结合，构建项目建设工作的保障体系，助推我县招商引资及商贸流通产业健康有序发展。现将我局开展基层服务型党组织建设工作情况汇报如下：
一、构建工作平台，实现服务网络化
XX县商务局牢固树立“心系企业，高效服务”的理念，不断创新工作思路，改进服务方式，采取有效措施，帮扶企业破解发展难题，成效显著。一是深入调研查实情。以“大走访活动”为契机，深入企业开展走访调研活动，通过走访调查、专题座谈等形式，全面收集、整理当前制约企业发展的主要问题，研究提出服务企业发展、服务项目推进的办法举措，帮助企业破解发展瓶颈，有力地促进了企业的发展；
二是明确责任抓落实。深入开展“分类管，专人抓，贴心服务进企业”活动，制定了具体方案，建立重点企业联系制度，结合职责，明确各分管领导各联系2至3家企业，每月定期专访或电话联系企业，及时为企业送政策、送服务、解难题，了解企业生产经营情况，重点帮助企业解决实际问题；
三是拓宽服务促发展。对所有重点项目及专业市场及时跟进，实行一条龙服务，对符合《XX县招商引资优惠政策》的企业按政策给予奖励，同时协助有关部门及时解决征地、施工等过程中遇到的问题，确保了项目的顺利推进。
二、创新工作方式，实现服务人本化
XX县商务局把基层欢迎不欢迎，基层满意不满意作为开展优质服务的出发点和落脚点，提高服务水平和服务效率。一是拓宽信息内容。今年以来，编发各类商务信息10期，不断更新《XX县商务之窗》内容，及时将商务优惠政策，商务发展典型经验以及存在问题进行上传下达，得到了社会各方称赞。二是提高业务水平。加强对企业的业务培训。先后多次组织企业到市商务局和省商务厅参加业务培训，南博会期间，组织云南君和酒业和万兴隆两家企业赴昆明与东南亚国家及国内知名企业共同学习交流，取得了良好效果。今年以来，积极向省商务厅争取资金组织外贸企业赴台湾举办农特产品国际市场推介会，目前相关手续已办理完毕，预计3月份赴台湾交流推介。
三、完善管理机制，实现服务规范化
为确保服务质量，XX县商务局加强机关管理，强化效能建设。一是强化制度建设。出台了《关于进一步加强机关效能建设的决定》，完善了监督、考核机制，促进了工作人员改进工作作风，提高办事效率。二是建立管理标准。对全局各项工作目标、职能与办事程序进行科学分解，实现工作程序的文件化、条理化和系统化，初步形成一个全面控制、高效运转的质量管理体系。三是规范政务公开。对行政审批事项进行全面清理，对保留的审批项目、依据、条件、办理程序等通过局公开栏、商务之窗网站及新闻媒体进行公开。
四、建立三项制度，实现服务精细化
为切实密切联系基层和企业，我局立足工作实际，着眼追赶跨越发展，及时建立完善了三项制度。一是建立乡（镇）定点联系制度。局领导班子及科室长分别联系一个乡（镇），通过定期了解联系乡（镇）企业办工作及商务经济运行情况，及时提出指导意见，帮助制定具体举措，并协调解决工作中的各种困难和问题。二是建立重大项目跟踪制度。对长底温泉、白龙潭综合物流园区、小商品批发城等项目，实行“一个项目，一位局领导，一个专门工作机构，一套进度表，一个考核奖惩办法”制度，及时协调项目推进中的各项事宜，确保项目快速顺利推进。三是建立重点企业联系制度。局领导成员及各科室定点联系商贸流通、食品安全、物流等重点企业，通过定期深入企业，及时指导、帮助企业解决经营发展中的困难问题，加快商务企业做强做大，培育龙头品牌。
五、强化队伍建设，实现服务效能化
采取 “走出去” 和“请进来”的方式，加强机关人员业务学习。一是开展业务宣讲。利用每周一学习的时间，机关工作人员围绕自己的职责和年度工作任务，就如何创新工作完成任务开展业务宣讲活动，极大的提高了机关工作人员积极性。二是积极谦虚求教。先后多次邀请专家授课，今年以来，三次邀请县委杨副书记到我局讲课，取得良好效果。通过定期举办商务知识讲座，选送优秀人员深造等办法，使商务人员在知识层次和业务水平上不断适应开放型经济发展的要求。三是外出远门取经。今年以来，县级领导亲自带队率领相关部门多次赴长三角、珠三角以及沿海发达省份和地区学习考察招商引资、市场建设和开放型经济的做法和经验，查找自身差距，进一步坚定了XX商务工作跨越发展的信心。
各位领导，我局基层服务型党组织建设工作虽然取得了一定成效，但是还存在一些亟需解决的问题：一是因为财政紧张，建设资金投入不足，目前很多硬件设施配备还不够完善；
二是由于我局工作人员少，尤其是党员较少，仅有7名党员，因此在发挥服务功能方面往往心有余而力不足；
三是部分机制还不健全，监督力度还不够大，少数干部的思想认识还有待进一步提高。在下一步工作中，我们将针对存在问题，认真进行整改完善，进一步加大宣传力度和资金投入，进一步改进工作作风、加大服务力度，确保我局服务型基层党组织建设工作稳步推进，取得成效。