近年来，团结农场党委坚持以创建全国文明村镇为抓手，坚持精神文明重在建设的方针,切实加强领导，做到“四个到位”，确保精神文明建设各项工作落到实处。以提高教职工思想道德素质为着力点，广泛开展群众性精神文明创建活动，硕果累累。
一把手抓两手、负总责 做到领导到位。坚强有力的领导班子，是创建文明单位的重要保证。近年来，团结农场党委高度重视精神文明工作，成立了由团场党政主要领导任组长、领导班子成员、各科室负责人为成员的全国文明村镇创建工作领导小组。下设办公室，负责日常工作。坚持主要领导亲自抓、分管领导全力抓、班子成员共同抓、政工部门经常抓、党政工青妇齐抓共管的工作格局，确保了精神文明建设和全国文明村镇创建工作有领导、有组织、有计划、有步骤、有措施地规范运作。
团场各级党组织把精神文明建设纳入重要议事日程,定期召开专题会议,研究解决有关问题,将精神文明建设纳入年度党建工作目标管理范畴,层层签订责任书,实行奖罚兑现;同时，建立竞争激励机制，把精神文明建设实绩作为考核领导班子、领导干部政绩和工作能力的重要依据。
规划到位、多渠道投入 确保资金到位。该团制定了《团结农场精神文明建设5年总体规划》、《团结农场精神文明建设工作制度》和《团结农场全国文明村镇创建活动》，同时修改和完善了《团结农场精神文明建设考核实施办法》，进一步完善制度措施等，促进了全团精神文明建设健康发展。
全国文明村镇创建需要投入，投入是全国文明村镇的保障。团结农场在创建全国文明村镇进程中，多渠道逐年加大投入，做到资金到位。团场在资金紧缺的情况下，5年来投入5.8亿元，其中:投入70%用作精神文明基础设施建设、新建文化广场、同心公园、小区绿化、孵化基地等。
典型引路 示范带动作用到位。团结农场党委历来重视典型引路，示范带动在团场精神文明建设中的重要作用。5年来在优秀共产党员、诚实守信、多元增收、民族团结、 科技致富等方面选树典型 100 余人。在团广播电视等新闻媒体进行大张旗鼓的宣传，并选拔事迹突出的典型组成报告团在全团巡回报告，受教育干部职工群众达到万余人次。营造出“比学赶超”的浓厚氛围，形成了“履职尽责创先进、立足岗位争优秀”的良好风尚。切实发挥了先进典型的模范带动作用，真正使广大党员干部学有榜样，追有标杆。“团结农场正在着眼培育选树先进典型，创新活动载体，聚力打造‘和谐团结’精神文明建设品牌，传递正能量。”团结农场工会主席包新林说。
丰富文化生活 兵地共建促发展
团结农场党委多年来一直坚持抓好阵地建设、精心打造“文明小城镇和文明示范窗口”活动，推动全团精神文明建设深入开展。
丰富群众文化活动 让生活舒心起来。“团场没有文化广场的时候，社区居民没事就好打麻将，赌博现象时有发生，现在团场新建了文化广场啦，一到傍晚，大家都来唱歌跳舞、锻炼身体，家庭纠纷减少了，邻里关系和睦了。”4月15日，团结农场社区居民杨兰深有感触地说。每当夜幕降临、华灯初上，团结农场的文化广场上一派热闹景象。连队锣鼓队、社区秧歌队等文艺表演队的演出深得大家的喜爱，成为最美的夜景。
近年来，团结农场在资金十分紧张的情况下，积极争取国家政策及援疆资金，不断加大对文化建设及民生工作的投入力度。2013年，团结农场投入2000多万元，新建团场综合文化活动中心、文化广场；
在6 个农业连队修建了职工文化活动站、电教室、休闲健身场所，配备了现代远程教育和体育健身器材等文化活动设备；
2014 年以来，又投入3000 多万元，新建文化中心广场和中心公园等，为团场职工群众提供了良好的文娱活动场所。5年来，为职工群众演出 200 余场次、放映电影 500余场、发放科技书籍1000余册、免费写赠送春联 200副、送医送科技下连100余次。
团结农场党委书记、政委李升说：“丰富多彩的文化活动推动了团场文化大繁荣大发展，不仅满足了职工群众的精神文化需求，还营造了共建和谐团场的良好氛围，形成了独具特色的团结文化品牌。”
团结农场党委高度重视团场新闻队伍的建设和培养，加大对外宣传力度 不断提升团场形象。制定下发了《团结农场新闻宣传奖罚办法》。2015年对每个单位又配备了1名专职政工员，充实壮大了新闻宣传队伍，调动了新闻宣传工作人员的积极性。2015年，先后邀请和接待了包括《人民日报》海外版、中央电视台七套、《兵团日报》、《当代兵团》等多家媒体记者，发表各类新闻报道1500多篇，其中：中央级95篇。经过持之以恒的努力，扩大了团场的对外影响力和知名度。
团结农场集中组织开展社会主义核心价值观教育、民族团结教育、兵团精神教育等。该场积极倡导健康文明生活方式，开展移凤易俗活动，多次修订完善团场管理规定及连规民约；
发挥道德评议会、红白理事会、禁赌协会等职工群众自治组织的作用，建立网络文明传播志愿者小组，经常开展网上和手机文明传播活动；
5年来，团场无封建迷信、聚众赌博、婚丧事大操大办现象。该场每年评选表彰奖励100 户“十星级文明示范户”“五好文明家庭”等。目前，该场50%农业连队被评为兵团先进基层党组织、兵团级文明生态小康连队。
兵地共建促发展。团场积极主动与地方部队、师人武部、周边乡场等开展了共建活动，努力实现共建、共育、共同发展的目的。近年来，团结农场充分利用组织化程度高、科技含量高的优势，帮助地方乡场做好农业现代化示范，辐射带动周边乡场农业现代化水平上台阶。2013年，团结农场开发区率先在塔城市齐巴尔吉迭社区租赁承包了3000亩高产示范田。合作获得成功后，2014年至2015年，团结农场6个连队又在塔城市齐巴尔吉迭社区租赁1万亩土地种植。这一举措，不仅增加了团场职工的收入，也为地方300多名农民创造了增收的机会，人均年增收6000多元。
“321”结对帮扶取得明显成效。2013年团结农场开展“321”结对帮扶活动以来,百名党员干部先后结对帮扶301户贫困职工群众,2015年与2010年比较,户均增收3.6万元,人均增收1.2万元。其中:96%以上结对帮扶贫困家庭实现脱贫目标。2015年2月8日，兵团召开团场脱贫工作会议，团结农场提前实现脱贫，受到兵团表彰奖励。
促进经济发展 推动三化建设
精神文明建设，物质是基础。随着经济的不断发展，职工收入多了，也迫切要求改善生活环境。 3 年来，团场农场牢固树立抓文明建设就是抓经济、抓发展的理念，以“三化”建设为抓手，夯实文明创建活动。投入4 亿多元，落实新建大棚、城镇道路建设、小区绿化、高标准农田建设、中心公园及文化广场建设等10件实事，受到了广大职工群众的称赞。着力改善居住环境，不断提高城镇品位。该团抓住团结农场作为九师师部朝阳新区后花园建设的机遇，着力提升城镇化质量和品位，构筑具有团场特色的城镇发展格局，近年投入2 亿多元，新建保障性住房1580 套，其中100%的少数民族和困难群众已入住。发展经济是文明创建的基础。近年，该团充分利用当地交通、技术、资源等方面的优势，实行了“少数人种地、多数人种园、养畜”和“龙头企业+合作社+基地+农户”的种养结构多元化经营发展模式，确立了“果蔬富民、牧业兴场、项目扶贫”的发展思路，职工群众多元收入实现持续稳定增长。2015年，该团人均纯收入达2 .2万元，与2010年比较增长167.9%；
人均纯收入连续5年名列九师第一名。
精神文明建设促进了经济发展,吸引了不少商家来团投资。5年来,招商引资1.7亿元,新建年产70万平方米大棚保温棉被厂、万头猪场、万吨王米烘干厂、编织袋厂、番茄制桶厂、滴灌带厂、基质厂等14家支农企业先后落户团场,不仅促进了新型工业的发展,还拉动了团场农业产业化的发展。目前有100多名职工利用农闲就近在团场从事工业，月均创收2500元。连续5年完成师下达对外招商引资任务。
团场环境面貌整洁优美。2013 年以来，，该团投入基础设施建设资金2亿多元，新建城镇公路9.85公里，铺设公路两侧人行道花岗石5万平方米，安装路灯及景观灯500 盏，建设高标准公厕3 座、增设垃圾桶150 个、购置洒水车1 辆。
充分利用现有空间，见缝插绿、扩充绿量，实施道路景观、团部绿带改造工程，提升绿化水平和景观效果。2014 年以来，栽植风景树3万 棵、绿化草坪12 万平方米，建生态水面及湖面荷花池766 平方米等；
重视公共设施及各种广告亮化设施建设，统一规划设计，在团部路灯杆上安装“尊德守礼”提示牌和“讲文明树新风”公益广告宣传牌200 余块，营造多姿多彩的小城镇景观。2014 年，团结农场被评为“兵团级生态团场城镇”
加强安全生产工作。2015年，在全团重点路段、重要场所安装监控摄像头36个，镜头可视范围覆盖每个角落，能够提供准确的技防资料。同时组建了治安巡逻队和消防队，在全场形成了上下联动、不留死角、全天防范、没有空隙的群防群治网络，筑起了治安防范的铜墙铁壁。5年来,全团无恶性刑事案件,无重大治安案件,无重大安全生产责任事故,95%以上矛盾纠纷在基层得到了及时化解,基本上做到了“小事不出连、大事不出团、矛盾不上交”。
今日的团结农场，文明风吹，幸福花开。100%的职工住上了新楼房、用上了天然气、自来水。手机、电脑、电视入户率已达100%和90%以上，家用小轿车已达20%以上，职工生活越来越好。
