尊敬的领导：
我是XX车组XXX，工作XX年来，自认为在本行业中任劳任怨，但毕竟这是份自己喜爱的岗位，所以也无怨无悔。但是，最近家中事情比较多，又由于工作量比较大，所以感觉到自己心有余而力不足。为了维护好公交公司的形象，也为了能处理好自己的私事，特像领导提出辞去公交公司司机工作，忘领导给予支持和同意。
此致
敬礼
不论辞职的对错，这样看似不负责任的话，居然得到热烈反馈就已经说明了很多问题。人们对职业的需求，已经从早年的保证温饱逐渐过渡到了满足精神需求的层次。 一方面说明人们的物质生活水平提高…
大家好，今天和大家聊聊窄门思维。关于窄门思维，之前文章有提到过，可能没怎么留意，今天再拿出来聊聊。 关于窄门思维，圣经里上有一段话： 你们要进窄门。因为引到灭亡，那门…
十年前，兼职被认为不务正业，兼职的人也偷偷摸摸；而今天，兼职得到了更多人的理解与认同。于是，兼职也成为一种流行。 近日参加了51Job举办的一个以“兼职”为主题的沙龙，发现人们兼职…
问：对领导该透底吗？答：要透能力的底。 想想自己工作的初衷――努力赚钱，搏出一个好未来！大多数职场人都没有强大的背景，升职加薪只能靠提升自我含金量与创造业绩来博得。工作中的每个…
对于不愿录用的几种类型的人，几乎所有的企业也是相通的。 1、 过分赞扬、奉承该企业，以至于恶言中伤该企业竞争对手的人。 2、 表现出过分谦卑的人。 3、 过于自信、滔滔不绝、口若悬…
你有找到好工作的运气吗？ 职业规划师认为，工作从来就没有绝对的好坏之分，只有适合与不适合。而且，没有人会无缘无故地得到高薪高职，那么，怎么才能让好运眷顾你呢？天上不会掉馅…