村民委员会领导班子换届选举工作总结
乡村级组织换届选举工作总结
为切实做好全乡村级党组织、村民委员会、村务监督委员会换届选举工作，根据《中共县委、县人民政府关于做好村级组织换届选举工作的意见》文件精神，结合实际，我乡于2014年11月上旬开始进行换届选举工作，现将换届选举情况总结如下：
一、换届选举筹备情况
一是组织领导和宣传动员情况。乡党委于2014年11月7日召开由乡包村领导、包村干部、村两委干部及村监会主任参加的换届选举工作会议，对换届选举工作进行安排部署，成立换届选举工作领导小组，同时下派8个工作组，每个工作组由1名乡领导牵头，指导各村换届选举工作。二是离任经济责任审计情况。由乡纪委、财政所牵头对我乡8个行政村的村级财务收支、债权债务等财务明细状况进行审计，审计结果在选举前公布，接受群众监督。三是统一收缴保管印章情况。选举前各村支部、村委、村监会印章进行统一收缴、由乡纪委封存。
二、村级组织换届选举情况
我们精心部署，加强培训，营造氛围，使群众在本次换届选举的参选率达到了95%以上，选举前期特别强调了乡党委对于打击“贿选”的严厉处理办法，严肃换届纪律，规范操作，扩大民主，确保选举的公平性。在换届选举后，监管新老班子工作按时交接，培训新当选村干部，督促其尽快开展工作。截止2014年12月23日，我乡8个行政村村级组织换届选举工作圆满完成。共选举出支部委员24名，其中妇女委员5名；选举出村委干部23名，其中村委主任6名，妇女委员1名，大学生村干部担任村委副主任2名；共选举出村监会委员20名，其中村监会主任5名，妇女委员1名。三委干部选举出后，于12月25日安排新老班子工作交接，确保村级事务管理平稳过渡。
三、存在问题及下一步工作打算
在上级部门的关心帮助下，上观乡严格按照时间节点圆满完成了村级组织换届选举任务，但经过反思，仍存在一定问题。一是个别村由于派性纠纷，一定程序上干扰了换届选举的正常进度；二是由于受家族和派性影响，个别新当选干部战斗力不强。
在下一步工作中，一是加强对新当选村“三委”干部的培训力度。乡党委将加强对新当选村干部的理论知识和实践能力的培训，提升新班子的战斗力，使其尽快融入到工作中去。二是督促新班子掀起干事创业热潮。按照与新当选干部签订的三年目标发展责任书，乡党委、政府制定了“支部书记工程”和“村委主任工程”项目，2015在全乡年大面积发展特色林果业，这既是对新班子的考验，也是为他们干事
创业提供平台。三是促使村级组织平稳发展。新的一届村级组织选举出来后，部分落选老干部心里不平衡，思想认识到位，存在干扰新班子正常开展工作现象，乡党委将尽力做好落选老干部的思想工作，督促他们提高觉悟，配合新当选干部的工作，保障基层组织政权的稳定，为全乡各项社会事业又好又快发展奠定坚实的组织基础。
中共乡委员会
乡人民政府
2015年1月20日