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县级工作会议结束语1
同志们:
历时半天的党风廉政建设工作会议即将划上一个圆满的句号。会上，代表县局党组作了工作报告，对全局党风廉政建设工作发表了重要讲话，大家回去后一定要吃透精神，认真贯彻落实，确保我局党风廉政建设工作取得新成效。下面，我就如何贯彻落实好这次会议的精神讲四点意见。
一、党风廉政建设要突出一个“合”字
党风廉政建设事关干部安全、行业形象、事业发展。凡是有所建树的单位，其成果之一都归功于扎实的党风廉政建设，党风廉政建设是税收工作的安全网、保护伞和加速器。我们讲的“合”，一是要把党风廉政建设与中央、省、市等上级的精神和要求有机结合起来，指导我们的工作。今年党风廉政建设的重点内容就是学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，我们就要围绕这一主题开展活动，搞知识竞赛、演讲比赛等这些活动，搞出成效。二是要把党风廉政建设与我们的税收日常工作结合起来，推动我们的工作。党风廉政建设“一岗两责”，就是既要抓业务工作，又要抓党风廉政工作，因此，我们一定不要把党风廉政建设与日常工作割裂，要与日常工作一起部署、一起安排、一起检查。三是要把党风廉政建设与我们的国税文化建设结合起来，提升我们的工作。今年是我们的“国税文化建设年”，县局已经下发了关于进一步加强文化建设的意见，各单位也要把廉政建设作为文化建设的一项内容，抓实抓好。总之，要通过上级引领、日常监督、文化渗透的有机结合，以党风廉政建设推进国税事业的发展。
二、各项荣誉要讲求一个“争”字
关于荣誉问题，我在今年的国税工作会议上进行过强调。今年第一季度就快结束了，总体上开局良好，我们也取得了一些荣誉。被nc市国税局表彰的有:全市第二届创新项目第一名、全市打击涉税犯罪专项行动先进集体、全市目标管理先进单位，计划征收科获得全市巾帼建功先进集体;被县委政府表彰的有:工会工作先进集体、20xx年度“三个百万行动”红旗妇联组织。、和等四同志分别被市局荣记三等功和嘉奖，被nc市国税局表彰为打击涉税犯罪先进个人，被nc市团委表彰为nc市青年岗位能手。从取得荣誉来看，荣誉层次不高，荣誉数量太少。一个单位的荣誉多了，形象就会好起来，环境就会优起来，上级就会多一些关注，多一些经费倾斜，多一些项目支持，干部职工的福利待遇自然会得到提高;反之，如果一个单位拿不出几项荣誉、没有几个牌子、争取不到几个项目，目标考核只能名落孙山，领导不会关心，上级不会扶持，单位形象受损，干部利益受损，一损俱损，一荣俱荣。因此，荣誉是每名干部职工的分内之事，人人都要有大局意识，人人都要多争荣誉，把我们国税的形象树起来，干部职工的日子好起来。今后，凡是能够争取的荣誉奖牌，各科室、各单位要尽最大努力争取，把工作做主动一些，抢先一些。县局出台的《争先创优奖励办法》，就是旨在全县国税系统倡导一种争先进的良好氛围，凡是被市级以上部门表彰的先进单位和个人我们都要大张旗鼓地表彰表扬。哪个单位得的先进奖牌多，将作为年终评先选优的重要依据。
三、推进工作要做到一个“拼”字
任何一件工作，如果我们没有拼搏精神，没有付出心血和汗水，是难以干出成绩的。从今年目前的三项重点工作来看，全局上下必须众志成城，顽强拼搏，扎实工作，才能取得成效。一是收入工作。从前两个月来看，全县收入进度相当迟缓，仅入库两税585万元，要完成一季度开门红任务收入还差395万元，任务压力相当大。前两个月各单位任务完成情况是:城区完成540万元，河舒完成14.7万元，罗家完成8.3万元，徐家完成12.3万元，金溪5.9万元，巨龙完成3.6万元，完成收入进度最好的是徐家分局，最差的是罗家分局。从各乡镇税收来看，前两个月白玉、石孔、马回、长梁、开元、向东、黄坪7个乡镇生猪税收为0，长梁、向东、黄坪前两个月无分文税款。是什么原因?是没有人管理?还是其他原因?征管科和计征科要进行调查，分局长要说明原因。二是推综工作。目前，推综工作已经进入倒计时，各项工作正在紧锣密鼓地进行当中。各单位一定要把推综工作当成一件政治任务来完成，出不得任何问题。县局推综领导小组要加强领导，搞好协调，通力配合，各单位一定要按照县局的统一安排，有条不紊地实施。有情况要及时向上级反馈，有问题要及时给下级解决。该加班的要加班，分局长要带头参与，多讲奉献，作好表率。县局已经制定了推综工作相关考核办法，推综领导小组一定要严格督查，奖惩逗硬，确保6月1日成功上线。三是“精品稽查局”创建工作。目前，“精品稽查局”申报迎评进行最后冲刺阶段，为确保创建成功，县局正在开发“xx县国家税务局稽查?细化管理系统”，并抽调相关科室人员进行该软件系统的开发工作以及评审资料的材料准备工作， 凡是抽调的人员各科室一定要全力支持，要尽全力使全省“精品稽查局”创建成功。
四、节约型机关要力求一个“省”字
为建设节约型机关，省局于2月27日专门召开了建设节约型机关工作会议，市局也于3月8日召开党风廉政建设会议时进行专门安排。市局要求，x年，各县市区国税局按去年同口径相比电费、水费、公车油耗、公车维修费、办公用品、会议接待费分别下降10。因此，全县每名干部职工都要从现在做起，从身边点滴做起，自觉养成节省一度电、一滴水、一张纸、一滴油、一分钱的良好习惯。为降低水电气的不合理损耗支出和甩掉物业管理的包袱，县局决定，在6月底前对所有国税小区的居民水、电、气全部改到户，以后所有居民水电气一律自动缴费，单就这一项支出以后每年县局至少可以节省3万元左右。在来人来客接待方面，原则上都在食堂就餐，各分局也要厉行节约，严禁大吃大喝，奢侈浪费。在用电方面，各个办公室下班后一定要关闭电源;在大宗物品采购方面，一定要按照有关规定公开招标采购，未达到指定金额的，由监察室全程监督采购并签署意见，否则不予报帐。总之，各科室、各分局要把节约贯穿自身工作的全过程，时时处处讲节约，推动节约型机关的建设。同志们，今年的各项工作任务相当繁重，但只要我们振奋精神，扎实工作，狠抓落实，今年的各项工作任务一定能够圆满完成。
县级工作会议结束语2
同志们:
这次全县地方税务工作会议，在大家的共同努力下，圆满完成了各项议程，马上就要结束了。会议传达了全市地方税务工作会议精神，杨局长代表县局党组作了工作报告，全面总结了x年全县地方税收工作，安排部署了x年主要任务，会上表彰了x年度为紫阳地税事业做出突出成绩的先进集体和个人。这次会议时间短、效率高，达到了统一思想、明确任务、振奋精神的目的，对做好今年全县地税工作，实现“十三五”发展目标起好步、开好局奠定了坚实的基础。
下面，按照会议安排，我就贯彻落实好这次会议精神，讲几点意见。
一要提高认识聚共识。会上，杨局长代表县局党组所做的主题报告，既全面涵盖了省市局的工作会议主旨精神，又符合紫阳县局当前的发展实际，为我们如何抓好x年工作，确定了线路图、任务书、时间表。各单位要认真学习，吃透精神，把握实质，切实把全体地税干部的思想统一到这次税务工作会议上来，统一到县局各项工作部署上来，以过硬的措施、实干的作风，把全年工作谋划好，安排好,落实好，确保干部职工做到心往一处想、劲往一处使、话往一起说、事往一起做、同心同德，形成推进全局工作的强大合力。
二要理清思路抓落实。一分部署，九分落实。各单位要围绕这次会议提出的全县地税工作总体思路和目标任务，结合各自实际进行分解细化，找准工作的着力点和突破口，从早从快制定切合实际的具体措施，扎扎实实推进工作开展。要充分发挥绩效管理与目标考核的引领作用，要把县局提出的“围绕一个中心、突出三项重点、实现三个提升”的工作目标，纳入绩效管理指标体系，从而促进重点工作落实。系统上下要继续发扬人不怕苦、事不避难的担当精神，脚踏实地、勤奋努力工作，不敷衍塞责，不上交矛盾，不下卸责任，面对困难和问题，要迎难而上、挺身而出，凡是上级决定和交办的工作，要闻风而动，雷厉风行，在第一时间高效、完美完成。县局要加大专项督查和全程督办力度，提高督办频率，加强“懒政、庸政、怠政”行为问责，确保各项重点工作落地生根、开花结果。
三要鼓足干劲抓收入。当前经济发展进入新常态，组织收入工作压力与机遇并存，系统上下要认清形势、坚定信心，增强完成任务的使命感和责任心，进一步突出组织收入的中心地位，提神聚力，全力以赴，确保应收尽收。要坚持立说立行、抓紧抓早，尽快确定、分解收入任务，全面落实挖潜增收的各项有效措施，牢牢把握组织收入工作主动权。要密切关注经济发展态势，深入实施税收收入管理，着力提升税收分析水平，全面推进税费同征共管，突出抓首季，确保完成上级下达的各项目标任务，顺利实现首季“开门红”。
四要驰而不息抓作风。要深入学习贯彻xx届中央纪委六次全会精神，进一步压实“两个责任”,持续纠正“四风”，自觉践行“三严三实”，坚持把市局“为政不为”实施细则引向深入，加强执法监督，强化税收执法督察，扩大督察覆盖面，切实做好省市局重点工作督查准备工作。要提升窗口形象，结合实施“便民办税春风行动”和国税、地税合作规范，加强办税服务厅规范化建设，大力倡导高效、便捷、文明服务。要坚持《廉洁从政准则》、《纪律处分条例》、《五条铁律》的学习贯彻，以准则为标尺、以条例为准绳，内化于心、外化于行，抓早抓小，营造风清气正的工作氛围，对外树立地税机关良好形象。
同志们，现在已经是2月下旬，第一季度转眼即逝，各项工作头绪较多，我们必须迅速行动起来，尽快投入到新的工作安排当中，提神聚力、务实重干，努力在“十三五”新的征程上展现新姿态、实现新作为、作出新贡献!
谢谢大家!