面试技巧
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没特长没经验没学历，怎么吸引面试官
当然，短暂的第一次面试，特别是招聘会这种形式，第一印象很重要，这会为你赢得之后详谈的机会。但是如标题所说什么都没有，或者只是普通大学毕业什么都不突出，怎么能在非常短暂的时间给面…
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面试夸大上家薪水有什么错？
面试中的期望薪资问题，一直是让求职者非常头痛的难题，而与之相关的上家公司的薪资情况同样让求职者困惑。不少求职者担心，上家公司的薪资水平和自己的期望薪资相差较多，面试时如实报…
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HR发出的哪些信号，是告诉你面试有戏
刚经历完裁员潮，部分拿完年终奖的职场人开始蠢蠢欲动，陆续投身到求职大军中，通过各种面试以获取新的工作。 而在求职中，有两个过程最让人焦灼。一个是投完简历等待面试邀约的过程，另一…
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三招搞定群体面试
在群体面试中，该怎么表现才能让自己胜人一筹呢？ 1、当问题五花八门，你要抓住重点 “群面”时五花八门的问题会排山倒海而来，让你应接不暇，甚至没有思考的余地。这个…
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面试官必问的10个问题，你能回答上来几个
面试官必问的10个问题，赶紧准备起来！ 1.从上一份工作离职的原因是什么？ 2.你认为自己有哪些优点/缺点？ 3.工作中，你做过最成功/失败的一件事是什么？ 4.企业文化、薪资、上…
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离职原因到底要不要坦白
面试从来都是双向选择的过程：从公司方角度，面试官关注候选人是否符合企业的价值观或者企业文化；是否有性格缺陷；是否有发展潜力从而把工作…
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我该怎么跟面试官解释这几个月去干嘛了
相信过完年许多人准备找工作了，关于这个问题下面的回答都认真看了一遍，抖机灵的回答其实没什么帮助，借着凌晨的一点精神劲儿认真写一写，希望对求职的各位有所帮助。 我挺认同@wwz的回答…
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面试官：请给今天的面试表现打个分吧
求职者吐槽：“打分太高是不是显得我不够谦虚？打分太低，是否直接说可以走人了？所以我该打几分才合适呢？这种自我打分有什么意义？” 面试官观点：“想通过这个问题进一步了解个人…
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面试阶段如何与 HR 沟通薪酬
HR都是老油条，他们一年面试过的人就算没有上百个，几十个肯定是有的，你一年才面试几次？谈判技巧?除非你有天赋，否则HR受过训练的，不会轻易的透露对你有利的信息比如岗位预算，同时…
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面试官会嫌弃求职者年龄太大吗？
网友提问：35岁，女，应该安于现状还是跳槽去一个更好的平台？ 专家解读：这个问题说到底还是要看你自己的职业追求是什么。每个人对生活的向往不同，自然对工作的要求也不尽相同，没…
