职业生涯规划暑期社会实践小结

职业生涯规划暑期社会实践小结

职业生涯规划夏令营社会实践活动小结。生涯设计公益网(www.16175.com)职业规划专题组推荐。

社会实践第一天:

作为锦绣前程暑期职业生涯规划夏令营社会实践小分队的工作人员,在该实践前期我们做了许多的前期工作,包括请老师讲座,做策划,宣传等等。夏令营社会实践的第一天,我们进行了开营仪式,破冰游戏,议题讨论和视频欣赏。今天让我初步了解了职业生涯规划。在晚上时,我和另一工作人员准备第二天的活动设计。在之前的活动策划与今晚的活动策划中,我懂得了:做方案时,应先考虑到需要的材料,当所需的材料无需筹备到,那么就立刻换一方案。如:我主要负责搞关于女生方面的职场礼仪。当PPT,活动流程都完成时,却发现没钱筹备化妆品,这使得前期工作白做了。又重新做了另一方案(关于职场礼仪的)。在做方案时应考虑到如果遇到突发情况应如何应付。如老师迟到了,应该以什么样的内容填充老师迟到的时间等等。

社会实践第二天:

今天的夏令营时间的主要内容是职业生涯规划讲座以及户外拓展。职业生涯规划的基本步骤是自我介绍—执业环境的分析—目标的确定—完全策略与措施。老师通过绘制一条生命线开始了这场讲座,让我们接触到了如何设计职业生涯规划,同时也现场进行了MBTI心理测评。职业生涯规划不是给自己的未来勾画出多么美好的事物,而是根据自己的特点量身打造出属于自己的未来。在下午我们进行了户外拓展活动。活动中,我们进行了各种游戏,锻炼了我们的模仿力,提高了每个人的团队意识,增强了凝聚力。

社会实践第三天:

上午进行的是关于团队领导才能的建设讲座。通过这期讲座我了解到了什么是团队。小成功靠个人,大成功靠团队。善于压力的人,比其他人有更大的成功;耐于挫折的人,比其他人有更强的成功快乐;乐于变革的人,比其他人有更多的机会。我们应该学习狼的众狼一心,有自知之明,顺水行舟,同进同退,知己知彼等优秀的特质。子阿武是由我和杨亚来那个人主持的关于职场礼仪的讲座,包括PPT的讲解以及关于职场礼仪的比赛。在其中的求职礼仪视频欣赏中。在求职过程中要做好临场发挥,良好的职业形象,应聘前充分的准备等。如何拥有良好的职业形象:训练有素、具有潜力、善于合作、有备而来。临场的表现主要关注于举止有度、语言标准,做到有问必答,知之为知之,不知为不知、学会互动等。

社会实践第四天:

做一份职业生涯规划,首先要了解公司,企业,那么今天上午我们邀请了俞雪华老师等进行了关于MBA与职业发展的讲座,公司组织形式和发明电灯泡是一样的位,因为这种组织形式,人们才会投资使其扩大。那么,如何创业?成功的创业意味着什么呢?创建一个清新的战略,组建一个适合的团队,确定一个创新的模式,实施一套精益的流程,营造一个积极的氛围。我了解到,在没有明确之前,任何的盲目行动,只会加速失败的速度。有计划不一定成功,但是没有计划肯定不会成功。在创业中,首先要去了解社会到底需要什么。其实人生是可以走直线的。对于考证,我们应该力求少而精,要学会将所学的知识运用到实践中去。

社会实践第五天:

大学生在校期间正处于职业生涯探索期,途径是:1.自我尝试:独立自主的寻求职业;2.角色尝试:尝试扮演某职业的角色;3.职业探索:在职业中适应和积累经验。今天的学习让我知道有些事情不是只要决定好了,有了想法就能做成功的,每一种成功需要不断变更不断丰富。在下午,进行了职业倾向测评,测评中我的职业倾向是ISA:实验心理学家、普通心理家、发展心理学家、教育心理学家、社会心理学家、临床心理学家、目标学家、皮肤病学家、精神病学家、妇产科医师、眼科医生、五官科医生、医生、实验室技术专家、民航医务人员、护士。

社会实践第六天:

今天社会实践的小分队组织我们去了国际科技园的益新公司。益新的意思是日益创新。益新公司的另一名称为ever progressing system。“永恒进步的机制”在应聘前,我们应该了解应聘公司的企业文化。下午,我们组织去了纳米科技园的江苏创新生物医药研究中心。与他们职员交流中,我懂得了现在公司缺少的是创新能力的职员。不要拘泥于按部就班的完成工作任务,应该多考虑怎么样提高效率,降低成本。同时在学校应该多参加课外科研活动,提升自己的动手能力。要多看外国文献材料,与国际接轨。、

社会实践第七天:

今天主要是进行社会实践的ppt成果展示。在准备ppt成果展示前,我以短信方式联系同学了解自己。我认识到自己做事认真负责,遇事沉着冷静、性情温和、乐于助人、活泼开朗、认死理,有时比较极端,总是不自觉地给自己施压。对于多动没有太大的热情。在ppt展示中,其实我们应该把握机会,抓住每一个机会展示自己,表现自己,锻炼自己。在此次的职业生涯规划社会实践中,我做了自己的职业生涯规划。有了确定的目标,有了确定的方向。同时在此次的实践中,我通过组织活动锻炼了自己的能力,学会了许多的知识。

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