面 经|毕马威香港Consulting面经:今年新鲜出炉的M面和Par面来啦!

面 经|毕马威香港Consulting面经:今年新鲜出炉的M面和Par面来啦!

面试经验系列

面 经|毕马威香港Consulting面经:今年新鲜出炉的M面和Par面来啦!

今年香港KPMG最新的M面和Par面面经分享!过五关斩六将,在面试中一定要将过去的经历融入在事例中,通过数据和结果化的支持去支撑面试过程!

作者:haitundeqidao

九月中旬递交的网申,做完Online test大约一周后就收到KPMG香港office HR的电话,通知M面试时间地址,问有没有什么问题。面试在一周后。

M面

1hr case+10 Presentation+45 general questions

M面的时候在铜锣湾的office。先到坐了一会等HR领我去一个小房间做case。

case

抽到的CASE是 Social Media。之前听说KPMG的case万年不变,于是就上网搜来看看。我建议大家还是不要背答案,大体了解一下case是讲的是什么事情就好了。因为不一定你抽到什么样的题。背答案会影响思路的。

case有两道题,二选一。一道题是让给出strategy,后面给了很多小问,其实说的都是一个事儿,就是要给出一个战略建议,是卖掉其中一个业务还是继续自己攒着自己干。另外一道题是跟marketing有关。因为特别喜欢做关于strategy的题,就立刻选了第一道。

CASE大概有7-8页,双面的。很多信息,但不是所有的信息都有用,所以很考察考生搜寻信息的能力。我不到1个小时就做完了,然后整理了一下思路就被HR姐姐领着去见Manager。

Manager 面

Manager 是一个很可爱的姐姐,特别温和。上来寒暄了一下就开始十分钟的pre talk。我按照自己列的框架一步一步说,因为manager没看过case,所以有很多细节我都补充进去让她便于理解为什么我要这么建议。可能是解释的太细了,在十分钟内没有pre完。但无所谓Manager已经了解了我的思路。我觉得做case其实就是给你一个机会跟manager讨论一个项目。所以我就像给客户pre项目一样给manager做报告,力求每一步都有理有据令人信服,不是自己一拍脑门想出来的。

Case的pre做完就来到了 get to know yourself 这个环节。就是一般的面试环节。在这一部分面试官上来先让我介绍一下自己,因为简历她没看,所以让我介绍一下自己,重点说一下自己的有哪些精彩的经历

接着面试官就问了一些常规的面试问题,比如描述做过的一个艰难的决定描述团队合作的时遇到的困难,怎么解决的。描述自己最大的一个成就

面试官每天面试那么多人,如果大家都干巴巴的聊一些简历上有的东西,多无聊。我觉得与其一板一眼的回答,不如敞开心扉跟她聊起来!于是我就聊开了,因为我打心眼里觉得我的经历很有意思,而且能跟人产生共鸣,尤其是私人生活上的,于是我们聊得很开心。面试到了中间变成了聊天,我跟她分享我的经历,她跟我分享她相似的经历。当时我就想,这位面试官简直是这个世界上的另一个我!无论从背景,经历还是性格都跟我好合拍,如果能跟这样一个Manager在一个team,那每天工作都会很快乐。

这大概是唯一一次面试,我面完就知道自己能进下一轮了。果然,第二天一早就收到了par 面的通知…

面 经|毕马威香港Consulting面经:今年新鲜出炉的M面和Par面来啦!

Par面

a normal interview

Par面是在中换太子大厦的office。到了太子大厦以后就被领进了一个小屋子里,然后开始坐着等。等了大概10分钟吧,par终于来了,一位澳洲人。Par面没什么可说的,开始par问了对case和manager的想法。我说我特别喜欢做case,感觉像是在做拼图,很有意思。打心眼里喜欢manager,如果能跟这样一个人在一个team工作应该会很快乐。par顺着我的话就开始问喜欢什么样的team。我就说我可以适应各种team,但还是喜欢跟一帮聪明的人工作,能激励我,我可以从他们身上学到很多东西。并且我希望团队里的人比较nice,能彼此支持,我觉得这样的team会表现的很好。举了上学期我所在的一个team的例子。

接着Par还问了一个问题是M面时面试官记录下来的,关于做一个艰难的决定的问题,他又问了我一边我当时心路历程。LZ就1.2.3的大体说了一下。每一步都面临一个分岔路口,每一步我都分析了情况,从而促使我做出了最后的决定。

整体Par面感觉很复杂,时而严肃时而哈哈大笑,感觉情绪起伏很大。让我感觉不好的是,向par提问的环节,问par为什么从finance转到consulting,他想了半天。让我感觉他是被逼无奈转过来的。然后又问喜欢KPMG的地方和不喜欢KPMG的地方,PAR又想了半天。听起来好像是被派过来的,要他自己选他不会来。然后问了他对香港的想法,来的时候有没有什么cultural shock,这他倒是说了一大堆。

最后他问LZ什么时候能开始工作,LZ说要至少3个月以后,因为现在在帮朋友公司做点事情,需要3个月来收尾。LZ问他这面的不是明年的岗么,他怂了怂肩,说:不一定啊。

这次Par面没有一个也不算太好,还是等最后的结果啦,希望大家都能收获一枚好offer!

面 经|毕马威香港Consulting面经:今年新鲜出炉的M面和Par面来啦!

四大面试搞不定?

害怕没有准备错失四大offer?

offer先生为你匹配四大在职导师

1v1全程求职辅导

从Case到Par面,一步通关

可长按下方二维码添加职业顾问Martin为好友

立即为你诊断校招难题

校招所有求职问题一网打尽

回复暗号【课程咨询】即可

注:求职课程均为付费项目

2016-2017offer战绩整理更新

面 经|毕马威香港Consulting面经:今年新鲜出炉的M面和Par面来啦!

–End–

来源网址:http://dwz.cn/6ErKsE

感谢您访问:生涯设计公益网!本文永久链接:https://www.16175.com/17170.html。侵删或不良信息举报请联系邮箱:121488412@qq.com或微信:aban618。
(0)

相关推荐

  • 招警面试人际关系题:如何适应环境

    例:你刚进入工作岗位后发现工作氛围死气沉沉,每个人都埋头苦干自己的事情,请问你怎么办? 在这道题目当中问你会怎么办,那么就需要找到对于什么怎么办,很明显,是对于“工作氛围死气沉沉”…

    2022年5月22日
    240
  • 面试“你的期望薪资是多少”

    在面试的过程中,我想你一定会遇到面试官常问的问题,那就是你的“期望薪资是多少”,作为面试的你,我想肯定是心理不知道该如何回答,都期望薪资高一些,可是说高了怕被不录用,说低了怕自己吃…

    2022年5月21日
    427
  • 你正在和其他公司洽谈吗?

       问题:你正在和其他公司洽谈吗?    回答:是的。    点评:    如果你的回答是否定的,那么你应征的希望必然削弱不少。    如果你没有同时应征其他公司,那么表示你的求…

    2022年5月21日
    258
  • 五大行都考什么?笔试题量、题型、难度?

    2019银行秋招:五大行都考什么?笔试题量、题型、难度? 历年来,银行校招笔试内容主要包括以下四个方面:EPI、综合知识、英语和性格测试,每个银行大同小异,只是各有侧重。 通过近三…

    2022年5月24日
    352
  • 英语面试成功经历分享

    终于可以“抖”一下啦,啊? 等我写下“菠萝”先~ 星期六去广州南校区参加“赢在中大”面试的四校区总决赛,做左一片闪亮葛绿叶…… 点解“绿”得甘迷人?因为我果组第一个上台presen…

    2022年5月25日
    208
  • 十年架构师分享字节跳动超高难度三面java程序员面经(内涵答案)

    面试前就有听说过字节比较考验算法,面试的时候果然是,还好自己刷题比较多,这也验证了一个说法,大家在面试字节等目前比较火的互联网公司,一定要记得多刷题,文末会有自己面试的时候准备好的…

    面试技巧 2020年2月9日
    1.3K
分享本页
返回顶部