找工作体会简谈

 刚刚大学毕业，在走完学生生涯的最后一步后也迈了自己人生旅途很重要的一步，那就是进入到社会开始工作赚钱自己养活自己了。对于自己在大学毕业前找工作的感受和体会，简单的说出来和大家分享一下。
  我认为找工作的准备主要分为两个部分，一个是在学校里需要做好的部分，一个是在找工作的过程中需要做好的部分，以下我就两个部分分开简单说一下自己的体会。
  第一个部分就是在学校里面需要做好的部分。首先，我认为进入大学后尤其是进入大四的时候，每个人在自己心理一定要先有一个明确的目标，那就是大学毕业后自己究竟是要参加工作还是继续考研究生学习深造，不要小看这个目标，因为它对于你自己是否能把握好毕业后去向的重心尤为重要，因为如果你目标不明确的话就很容易犯工作、考研都想顾但是两头最后都没顾上的错误，就我所见到的，这样目标不明确而导致到后来不得不将就工作的人不在少数。所以说如果你决定毕业后要参加工作，那么你进入大四学年的时候就应该不遗余力的把自己这一年的中心放在找工作上，不要受到周围想要继续考研的同学的影响，也不要觉得这时候去找工作是不是有点太早而光顾着玩乐，如果你动手的早，你会发现你可以获得很多别人在以后获得不了的招聘信息，而在其中，很有可能就有找到适合自己的工作，这样做你就是走在了别人的前面。其次我要说的是，虽然刚才我先强调了在大四要早做决定早开始行动的必要性和重要性，但是并不是说找工作仅仅是在大四才开始准备的，应该说，大学的四年里面你的所作所为都是为你以后找工作做的一个积累。就我自己体会而言，我认为主要可以把这种在学校里四年学习生活的积累分为五个方面：
  第一个方面我要说的是性格，有句话叫做性格决定命运，这句话一点都不假，性格直接决定一个人将来可以从事的岗位，行业和发展前景。就好象我们都可以认可的比较外向、开朗、善于交际的人就比较适合做类似销售、采购这样的工作，而比较内向、不喜言谈的人可能就适合做类似科研这样的工作。但是在找大学毕业之前以什么样的姿态面对这个社会呢，我认为在性格方面主要应该具备以下几种素质，活泼、善于与人交流、宽容和乐观。大家都是年轻人，年轻人是社会里最新鲜的血液，如果是一个活泼有活力的人，就可以在他周围形成一个很活跃的氛围，在这种氛围内，人和人之间的距离近了，也就能让他更快的适应到社会中来；人是群居的动物，与人交流在这个社会中就显的尤为重要，只有交流才能让我们了解别人的想法从而不去做伤害别人的事情，只有交流才能让我们学习到更多的新知识不断充实自己，也只有交流才能让我们为人所知在工作中获得更多的认可；用一颗宽容的心去包容是一种美德，小肚鸡肠只会让人感到厌倦；乐观的精神在这个竞争激烈的社会中已经不是什么新鲜的名词了，因为悲观厌世或者失去斗志的例子也是举不胜举。
  第二个方面是学习方面，学生以学为主是一句老声长谈的话了，一句很多人都听腻的话还能一直被人说证明它确实有它存在的道理，既然是学生，学习就是学生的天职，在一个要求人们智商和情商综合发展的社会来说，学不好习就是在智商方面不能满足社会的要求。说这个请有疑义的人也不要不服气，实话实说，虽然我们不能肯定学习好的人以后一定会比学习不好的有更大的成就，但是我们却不能否认学习出色的学生在毕业的时候会获得比学习不好的学生更多的机会，所以在未来成功的人才中，学习出色的学生就会占到相当大的比例。换句话说，在我们临毕业的时候出去找工作，当然是学习好的同学会更受到企业的欢迎，企业这么想的原因我们也可以很容易分析得知，一个在学校里连学习都不能搞好的学生进入企业工作会做好么？这些都是我在找工作的过程中深有体会的。另外要强调的一点是，对于要找工作的大学生来说，英语真的是至关重要，尤其是天生就好象对英语有免疫的男生来说更是如此，学好了英语，就可以比一般人多出至少一倍的机会来择业，而在这多出来的择业机会中，又至少有20%是相当有竞争力的职业，就象微软、宝洁、惠普这样的世界级大公司。能进入这样的公司工作，相信是很多大学生的梦想，也可以进入了这些大公司工作是在通往成功的道路上迈出了一大步。
  第三个方面是说说在学校里参加学生工作的作用。相信大家都知道在高中的时候学生会的干部基本上都是一个摆设，所有的学生工作基本上都是由老师来完成的，所以进入大学后很多学生也形成一种误区就是学生会就是摆设，没什么可参加的必要也学不到什么，因而就不去关注和参与，这样就错了。就我自己在大学里面参加学生工作的体会来说，大学的学生会是真正在大学里面锻炼了我，让我在很多方面都有很大提高，这也正是得益于大学里的学生会工作确实就是由学生会的干部和广大同学一起协力完成的。在和大家一起做事情的同时，可以锻炼自己的人际沟通能力、组织协调能力、有目标有计划办事情的能力和团队精神等，而这些在我入大学之前都是比较欠缺的，到大学毕业以后，虽然不能说自己在这些方面已经能做的非常优秀，但是起码在自己原先的基础上已经有了一个很大的提高。
  我认为还有的一个方面就是要培养自己的爱好，广泛参加校内外组织的各项活动，充分展示自己的才华，让自己为人所知。拿我来说吧，我曾经在学校里获得过一些荣誉，同时也比较喜欢打篮球，有一定的实力，在我找工作的过程中几乎每一个我去面试过的企业都会对我这些方面的内容感兴趣。而且在后来我进入的公司里，迅速成为所在部门的篮球队主力，再加上有很多优秀团结的队友，我们科室在和其他科室的比赛中立于不败之地，这也算是企业招聘我后得到的一些附加值吧。相信从我自身这个简单的例子中大家可以看到在大学里面表现活跃些和培养自己的业余爱好的重要性了吧。
  最后一个方面是思想要进步，如果时刻把自己能成为一名中国共产党员为目标，把自己按照一个共产党员的标准来要求，时刻接受大家的监督的批评，经常反思自己的所作所为，努力改正自己身上不足的一面，这样的话没有人是不被别人认可的。
  上面主要说了我认为在学校里面应该做到的，下面简单说说我认为在找工作过程中应该做到的，也算是自己找工作过程中的一些经验吧。
说实话，在找工作过程中，最重要的一个环节也基本上是决定你命运的环节就是面试了，在这里我就主要说说自己在面试过后的一些经验。首先，面试之前应该做好充分的准备，所谓充分，就是你要对你所应聘的企业要有一定程度的了解，另外，你要想好一些必要说的话该怎么说，要对你可能会被问到的问题有预见性，预先准备好一些问题的回答方式，作到有备无患。反之，你想想，如果你是一个连企业名称都叫不顺口或者在面试中连话都说不完整说不清楚的应聘者会被录用么；其次，对于企业的文化一定要提前接受，
这个主要体现
在自己的服装上，我们在面试之前不仅仅要做到卫生整洁还要注意穿着的种类，不同的企业文化可能对员工的着装有不同的要求，就好比你要是穿身牛，在这里相当建议在面试的时候都着正装，打领带，给面试者一中你很重视这次面试，很重视这份工作的感觉，让面试你的人给你首先加上印象分；第三，在面试之前一定要控制好情绪，也就是保证在面试的时候自己不会过于紧张，因为紧张的话往往想说的说不出来，想表现的也表现不出来，还会让面试你的人对你印象不好。克服这中心态可以在面试前自己多做几次模拟练习，而且，面试多次以后就会克服这种紧张的情绪，这也就要求自己在面试的时候要学会有前后选择，应该说先面试自己不是很满意的企业来增加经验，而后面试一些自己比较满意的企业来达到最好的面试效果；第四，面试的时候一定要学会怎么说话，话不可以说多但是也不可以光回答问题不说别的，回答问题当然要简明扼要，另外要学会从面试你的人的话语中去感觉出他们想听你说什么，想了解你什么，根据这些再去说他们对你感兴趣的内容效果会很好；最后我就说一下面试中要注意的一些细节问题，不要在面试中嘻嘻哈哈太随便，不要在面试中动来动去象坐不住一样，也不要在面试中夸夸其词，要学会谦虚和谨慎，这样往往会给面试你的人最佳的印象从而获得最佳的面试效果。