大学生为何“干”不过农民工(图)?

大学生为何“干”不过农民工(图)?

  每逢周末,广州数以万计的农民工、大学生奔走在各个招聘会上。一个微妙的变化日渐被人们所关注:掌握了熟练技能的农民工的薪水正节节看涨,月薪2500元,甚至三四千元已不稀奇,相反,在人才市场上,大学生的普遍起薪只有1000—2000元/月。

  到底是什么原因造成了“大学生起薪低过农民工”的现象?是农民工短缺还是大学生过剩?是农民工技能提高还是大学生的能力不够?

  大学生为何起薪低

  高端人才需求仅6%

  据去年第三季度全国100个劳动力市场供求信息统计分析显示,市场对高中文化程度的用人需求占总需求的40.1%,对初中及以下文化程度的需求占24.7%,对大专文化程度的需求占17.2%,对大学及以上文化程度的需求占6%。由此可见社会对高端人才的需求还比较少。

  同时,这几年的应届毕业生增长数目却非常可观。广东省劳动和社会保障厅劳动工资处处长陈斯毅表示,首先是劳动力供给结构已发生新的重要变化。从全国范围来看,2007年新成长劳动力估计有1500万,其中高校毕业生495万。从广东来看,该省劳动力供给大体维持在去年218万人的水平(未包括外省新入粤的劳动力),高校毕业生30万。市场需求少,但供给多了,大学生找工作也就相对难了,起薪也比往年要低了。

  技术工为何起薪高

  社会需求技能型人才

  劳动力需求结构也在发生重要变化,技能劳动者和新兴服务业的需求将明显增加。专家表示,工业化通常要从劳动密集型部门逐步向资本密集型部门发展,进而发展到技术密集型部门。1995年前,50%的外商投资集中在劳动密集型部门,到2004年,其比例下降到35.9%。目前,广东产业结构正在加速由传统产业向高端产业发展,对技能人才特别是高技能人才的需求会明显增加。技能人才的高薪原因也就在此。

  在广州,拿到高薪的农民工主要是掌握了熟练技能的技术工人。广州市劳动力市场的一份抽样调查显示,广州农民工的综合素质有了明显提高,八成是高中、中专、中技以及大专以上学历的,六成拥有一定的技能,这在三五年前,是不可比拟的。

  大学生后发优势明显

  年薪几十万不出奇

  起薪只有1500元的大学毕业生小张表示,相信工作几年后,薪资上涨的速度会比较快,上涨空间比较大。小张学了4年法律获得法学学士学位,做律师是他的职业理想,因此,几经折腾,小张与一家中型的律师事务所签了约。一年内的实习律师期间,小张月薪1500元,没有任何其他奖金和补贴。小张与记者算了一笔账,他说,虽然现在他的月薪只有1500元,但一年实习期满后,他就能拿到律师执业资格证书,到时,他的月薪也会涨1000元以上,加上可以独立办案,提成也会逐渐增多。在这一年的实习期,小张还可以在律师事务所跟着师傅学习不少的经验。

  陈斯毅表示,简单地说大学生起薪低于农民工的话,不恰当。相对农民工的薪水来说,大学生的薪水弹性大得多。可能大学生的起薪只有1000多元,但是三四年之后,成长起来的大学生拿到二三十万元的年薪并不奇怪。

  陈斯毅表示,信息技术的广泛应用催生了新职业,成为就业的新增长点。新兴产业中涌现出许多新职业,为人们提供了新的就业岗位。如创意产业领域就出现了不少新职业,主要涉及会展广告、数码艺术、时尚产品设计、财务策划与艺术设计等五大类的新职业。这些新职业的用人需求呈强劲增长态势。据麦肯锡最新调查显示,国内注册财务策划师人才缺口至少达70万。

  (据《广州日报》消息)   

  “首席工人”年薪十万还配车(相关报道)

  沈阳市今年将在全市国防工交城建系统建立“首席工人”制度,只要干得好,当工人年薪超过10万不是梦。“首席工人”制度已经在沈阳黎明航发集团公司试行,平均年薪都在10万元左右,年薪最低6万元,最高的达到了五六十万元。沈阳市国防工交城建工会相关人士透露,企业还有可能给“首席工人”配车。

  “首席工人”的评选标准不问学历和资历,只要技术好就能够成为“首席工人”。“首席工人”不搞终身制,资格有效期一般为1至2年。

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