职业规划书的基本构成01
封面
封面是职业生涯规划书的门面，包含着一本职业生涯规划书的最基本信息，其中包括规划书标题、姓名及个人基本情况、职业目标等内容。可根据自身的职业目标特征设计美化。
目录
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高度概括了规划书的内容，包括引言、自我分析、职业分析、职业定位、计划实施、评估调整、结束语、附录等，也可用一些精美的句子或诗句归纳概况每一部分内容。
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引言/序言
序言是职业生涯规划书的开篇，可以帮助我们梳理内心想法，也是我们职业生涯规划的初心。在这一部分，可以表明职业生涯规划的初衷、职业目标的选择与原因、职业生涯的历程意义，回答“为什么进行职业生涯规划？”“为什么选择这份职业？”“为什么适合你？”等方面内容。自我分析
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根据职业兴趣、职业能力、个人特质、职业价值观、胜任能力进行自我分析。应结合目标职业展开，说眀个人特质与目标职业的匹配情况。常用的方法有霍兰德职业兴趣测试、MBTI职业性格测试、DISC性格测试、职业锚、360度评估法、三大技能分类等。
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职业分析
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家庭环境分析——如经济状况、家人期望、家族文化等以及对本人的影响。
学校环境分析——如学校特色、专业学习、实践经验等,对将来自己所要从事的职业的影响。23
社会环境分析——所面临的包括像就业形势、就业政策、竞争对手等,对自己将来职业选择可能产生的正负面影响。
职业环境分析——如行业分析、职业分析、企业分析、地域分析等。4
职业分析小结
表明自己取得目标职业的可能性和可行性，你目前已掌握了什么，与职业化的距离有多少。常用方法
生涯人物访谈、人力资源与社会保障部等国家网站、招聘网站、行业发展报告、学校的就业质量报告等。
职业定位
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在进行职业定位时，我们不仅对目标职业进行分析，还需要对备选职业进行分析。决策平衡单、SWOT分析、CASVE循环都是十分常用的有效的决策工具，可选择1-2中工具使用。
例如，SWOT分析，即基于内外部竞争环境和竞争条件下的态势分析，就是将与研究对象密切相关的各种主要内部优势、劣势和外部的机会和威胁等，通过调查列举出来，并依照矩阵形式排列，然后用系统分析的思想，把各种因素相互匹配起来加以分析，从中得出一系列相应的结论，而结论通常带有一定的决策性。
SWOT分析步骤
职业定位小结
1.把握职业方向定位，包括定就业地域、定行业等。
2.明确职业发展具体路径：职业生涯发展路线、策略、阶梯。07
计划实施规划安排
短期计划（本科生或研究生阶段）
中期计划（毕业后三年）
长期计划（毕业后五年或以上计划）
撰写要点
1.目标计划要坚持SMART原则。
2.制定缩短差距的实施方案。评估调整
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职业生涯规划是一个动态的过程，必须根据实施结果的情况以及因应变化进行及时的评估与修正。评估内容
1.职业目标评估(是否需要重新选择职业?)
2.职业路径评估(是否需要调整发展方向?)
3.实施策略评估(是否需要改变行动策略?)
4.其它因素评估(身体、家庭、经济状况以及机遇、意外情况的及时评估)评估时间
一般情況下，将定期(半年或一年)进行评估规划；当出现特殊情况时，我会随时评估并进行相应的调整。规划调整的原则
清晰性原则、变动性原则、一致性原则、挑战性原则、激励性原则、合作性原则、全程原则、具体原则、实际原则、可评量原则09
结束语
对整体内容做概括性的总结和描述，语言要精炼，言简意赅。
附录：可附职业探索报告、简历、发明专利、荣誉证书等支撑材料。
职业规划书的写作要求
1.内容完整，格式清晰，版面美观，图文并茂，创意新颖。
2.现实发展与未来职业生涯目标选择要统一，逻辑严密。
3.个人素质测评结果与职业生涯发展目标选择紧密联系。
4.目标职业及其所处行业的认识要到位，分析要透彻。
5.行动策略和职业发展路线描述恰当，计划和实施策略要详细具体。
6.重视反馈与修正部分，认真评估与调整。
谁的青春不迷茫?
谁的人生没有一段兵荒马乱？
只要我们胸有成图
规划于心
付出于行
必能踏平坎坷成大道
让迷茫的青春不迷茫
