面试技巧
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你那只是聊天，高水准的面试应该是这样的！
俗话说，金三银四 每年的招聘热季 很多人都会寻找新的工作（跳）机会（槽） 面对人事提出的问题 你知道该如何回答吗 今天小猎就和大家一起来聊一聊 高水准的面试应该是怎样…
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面试要学会见招拆招
1.介绍你自己 这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题，要额外的小心不要滔滔不绝。尽可能的让你的回答在一分钟，最多2分钟的时间内结束。你的回答应该包含以下4个主题：早期生活，教…
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面试时不应该有的回答
1、”我讨厌以前的老板。” 你的上一位老板将会是一个可怜的人，他的主要”功绩”似乎就是把你的生活变得苦不堪言。显然，你无需谈及这些事情。一些因过于诚实而说出…
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把走神的面试官拉回来！
我常说，面试官都是见才眼开，只要见到人才眼睛就放光。面试官在面试候选人时一般都是聚精会神，每时每刻都希望自己能发现人才，寻找到“千里马”。那么，是什么原因把面试官 “赶出…
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面试中细节决定成败
中，不仅仅要知道该做什么，还要知道不该做什么。防止撞到面试官的枪口上，才是最重要的。 蹩脚的握手。如同开场白一样重要，握手可以在第一时间传达自己。姿势和力度都应恰到好处，肢体语言往…
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“失败的经历”重点在经历，不是失败
面试中被问及“讲一段工作中曾经遇到过的失败的经历”这个问题怎么回答？既然提问的是“失败经历”，说明面试官在意的并不是这个结果，他想了解的是事情的过程、你处理工作的方法以及你的学习能…
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不要掉进面试官的“语言陷井”
面试官为了选择最合适的那一个也许会在面试中设置种种语言陷阱，以探测你的智慧、性格、应变能力和心理承受能力，淘汰不适合这个工作岗位的人。面试者只有识破这样的语言陷阱，才能小心巧妙地绕…
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哪些征兆预示着面试有戏呢？
中有很多话语和行动是包含着潜台词的，不论是面试官想留你也好不想留你也罢，当你发现面试官有以下举动时，那面试结果十有八九是稳了。 当面试官告诉你明确的决定时限，而不是含糊其辞或不确定…
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如果HR问你是否排斥加班，你知道要如何回答吗？
对于职场人士来说 痛苦的事情就是加班 比加班更痛苦的事情是天天加班 比天天加班更痛苦的事情是 天天加班还没有加班费 ▲网络图 在找工作面试时，我们经常会遇到HR会问的…
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如何测出面试者是假自信，真自大？
提出可以探测面试者处理问题能力这样的问题，面试官可以做到对症下药，从应聘者的回答当中，对其有一个很好的把握，可以判断其能否很好地胜任工作。看应聘者如何表述这个问题，亦能判断其是否有…