职场生存:无心过错可能为你的职业生涯带来危机

赖瑞(Larry)曾是一位医药编辑,负责替药厂撰写相关医药文件。有一家客户因为先前所制造的药剂对人体有害,所以药厂决定停售,并研发新药替代,由赖瑞负责新药品相关文件与印刷品的编辑。“但是我不小心把两种药品的名称给弄错了,竟然用了旧药品的名字”。赖瑞回忆道。

  所有已经分送出去的行销以及教育用的相关产品,包括书籍、宣传品、演示文稿用的幻灯片、录像带等等,全数回收重制。结果可想而知,这家药厂终止与赖瑞的公司的合作关系,赖瑞也因为这次严重的过失而被公司开除。

  一次无心的过错,就有可能为你的生涯带来重大的危机。其实每个人在工作上都难免发生疏失,关键是如何弥补过错,化危机为转机。

职场生存:无心过错可能为你的职业生涯带来危机

  1.诚实面对、立即处理。

  犯错时,最重要的就是坦白承认,高阶教练顾问公司(Executive Coaching Connections)的总裁凯西。葛琳(Kathy Green)说道。你必须在第一时间让主管或工作伙伴知道,尽速讨论出解决的方法。“要试图掩饰,结果让一次可弥补的疏失成为无可挽回的错误”KristinCoach.com网站负责人以及个人生涯教练克莉丝汀。塔莉亚费洛(Kristin Taliaferro)说道。

  2.思索事情发生的原因。

  重新回想为什么会发生这样的疏失,并思考该如何改善,避免类似的情形再度发生。如果是因为自己的技能不够纯熟,可以接受再训练,改善工作技能与提升专业度。

  3.冷静思考当前的处境。

  “很少人能看清犯错背后所隐含的事实,这代表你在工作上必须做出改变或是重新选择”。伟达公关(Hill and Knowlton)执行副总裁理查。海德(Richard C. Hyde)说道。也许你的长处与这份工作所需要的技能不相符合,必须转换跑道。

  4.拟定未来的方向。

  找到自己的长处与潜能,想清楚自己下一步该怎么做,尽快重新建立自己的新事业,不要一直陷入先前犯错的情境当中。“当你拖延的愈久,就愈难回到职场上”克莉丝汀。塔莉亚费洛说道。你必须立即找到未来的方向,做好生涯规划。

  “如果可以因为一次的过失而提升工作的能力、找到新的机会。”也是一种成功葛琳说。    来源:慧聪网

感谢您访问:生涯设计公益网!本文永久链接:https://www.16175.com/124342.html。侵删或不良信息举报请联系邮箱:121488412@qq.com或微信:aban618。
(0)

相关推荐

  • 李嘉诚:做人的一等智慧,经商的一流学问

      “做人的一等智慧,经商的一流学问”。意思是说你要相信世界上每一个人都精明,要令人信服并喜欢和你交往,那是最重要。这就是李嘉诚先生做人之道。   在激烈的竞争中多付出一点,便可多…

    2022年5月19日
    356
  • 面试成功拿了offer却不敢接

    一位网友分享了他最近面试的经历,并表示虽然拿到现在这个offer,但不太敢接。到底是怎么回事呢? 原来,这位网友面试的是一家B轮创业公司,产品经理岗。以前一直做数据分析的他只是抱着…

    2022年5月30日
    154
  • 你想面试成功率达到100%吗

      求职指南、面试宝典、应聘手册……到任何一个书店去转转,总能发现一两本这样的书,有关面试应聘的包装技巧实在太多,既让应聘者眼花缭乱、无所适从,也让人事…

    2022年6月4日
    120
  • 辞职技巧及心得

    核心提示:一个成熟的职场中人,应该在辞职之时多考虑一下自己的离开对原公司可能造成的冲击,更应该考虑降低自己的辞职成本。   如今,跳槽已成为职场中平常得不能再平常的现象了。一些人在…

    2022年5月20日
    174
  • 浅谈现在年轻人为何频繁辞职

    现在的年轻人从小生活条件优渥,对工作的期待早已不像过去为糊口了,精神需求也很重要。换句话说,员工不仅是为了挣钱而是想舒服地挣钱。而离职的理由也是五花八门,最近两年,网络上流传的各种…

    2022年5月17日
    126
  • 作为一个新人,如何委婉地提出离职?

    新人在加入一家新公司后,会进入一个与公司的磨合期,磨合好了,新人就会选择继续待在这家公司,磨合不好,就会出现或主动或被动的离职现象。其实,新人提出离职是个比较常见的现象,为了避免与…

    2022年5月20日
    633
分享本页
返回顶部