个人职业生涯规划设计浅谈

个人职业生涯规划设计浅谈

曾经读过一个真实的故事“25年前的一个梦想”。

英国一名教师在阁楼整理旧物时,发现了一叠25年前任教一所中学时期某班31名孩子的春季作文,题目叫《未来我是——》。他非常好奇的翻看着,被孩子们千奇百怪的自我设计迷住了。在这里面有个叫戴维的盲学生,他认为他将来必定是一个内阁大臣,因为在此之前还没有一个盲人进入过内阁。

教师读着这些作文,突然萌发一个想法,将这些本子重新发到同学们手中。于是他通过报纸刊登了一则启事,一年后,除了这个叫戴维的作文本没有人要之外,其它的都寄了出去。就在这个教师准备将这个本子送到私人收藏馆时,他收到内阁教育大臣的一封信,他在信中说:“那个叫戴维的就是我,感谢您还为我们保存着儿时的梦想,不过我已经不需要那个本子了,因为从那时起,我的梦想就一直在我的脑子里,我没有一天放弃过,25年过去了,可以说我已经实现了那个梦想,今天我想通过这封信,告诉我的其他30位同学,只要不让年轻时的梦想随岁月飘逝,成功总有一天会出现在你面前”。

从这个故事中,我理会到,一个人最重要的是要有梦想,而且如果能持续朝着这个目标努力奋斗,梦想是一定可以实现的。这个实现目标的过程,如今叫做“职业生涯规划”。本人认为,做好职业生涯规划,比不做职业生涯规划的人所取得的成就是有差异的,前者成功的机率会更大。

相信很多人都听过职业生涯规划这个词,也知道现今社会上有很多咨询机构专为别人做职业生涯规划;企业从事人力资源工作的人士,也开始尝试这方面的工作,职业生涯规划已经成为一个热名词。

那么,到底什么是职业生涯规划呢?我们需从“职业生涯”说起。简单来说,就是人的一生在职业方面的发展历程;比如一个人进入社会后,一开始从事操作工,接着做技师,后来逐渐提升为组长,主管,退休前做到经理的职位。而职业生涯规划,则是指一个人依据心中的长期目标,所形成的一系列工作选择及相关的教育或训练活动,是有计划的职业发展历程。

通常,我们把职业生涯规划概括成3个阶段,即“定位,累积,变现”。

首先,“定位”就是指我们依据自身的教育背景,专业知识,兴趣爱好等,结合对环境的认知,对自己从事何种类型的职业所作出的选择,正确的定位是个人迈向成功的基石。俗话说“女怕嫁错郎,男怕入错行”,定位对于人的一生非常关键,很多人之所以以职业为苦,以职业为耻,一生无所作为,这与自己最初的定位错误有很大的关系。是故,当自己醒悟选择了不适合自己的工作时,及时调整定位是明智的选择。一般来说,从事专业对口的工作,更有助于个人发展,不过“学非所用”在“以万变应万变”的心理认知下,已经是一句真理了。

再说累积,简言之就是在自己所从事的职业范围里,努力学习及钻研专业知识和技能,并使自己和周围的环境匹配,提升自身水平的过程。这个阶段与传统意义上的“学徒”阶段有些相似,只是累积还需实施时间管理,将目标进行设定及分解,注重轻重缓急,并适时调整规划。这时要避免进入一个误区,就是短期功利行为,切忌对自己拔苗助长,主张厚积薄发。需知道累积是下阶段变现的基础,累积越深厚,未来变现价值越大,两者之间是成正比的;这阶段如果强调追求收入和地位,则是极为错误的想法,这也是很多年轻人容易犯的错误。

最后是变现阶段。经过前期深厚的累积,一个人能够在专业方面有较好的发挥时,是应用自己的知识和经验创造价值的时候了。这时候,我们不仅可以根据自身的能力选择相匹配的职位,而且可以朝着目标实施爬坡计划,通过努力发挥去创造人生辉煌业绩了。

以上,只是本人的一点浅见,或许对于处在浮躁心境中、对未来有些迷茫的人有些裨益。

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